OverviewRecrutement urgent | Lead Full Stack Developer | Entreprise d’ingénierie à taille humaine | CDI uniquement | Rémunération attractive | Autonomie et flexibilitéNous recherchons activement un(e) Lead Full Stack Developer pour rejoindre une entreprise d’ingénierie et d’intégration innovante, spécialisée dans la Gestion Technique du Bâtiment (GTB).Cette société conçoit et déploie des solutions SaaS de nouvelle génération, intégrant l’IA générative, l’automatisation et l’analyse de données, afin d’accompagner la digitalisation et l’optimisation des infrastructures techniques.Basé(e) en Belgique, vous participerez activement à la conception et au développement d’une plateforme SaaS moderne intégrant l’intelligence artificielle et une architecture cloud scalable.Vous jouerez également un rôle clé dans les décisions techniques et l’évolution de l’architecture du produit.Vos responsabilitésConcevoir et développer des fonctionnalités full stack en Next.js, Nest.js et TypeScript.Participer à la conception d’une architecture SaaS scalable et multi-tenant.Traduire les besoins fonctionnels du Product Owner en solutions techniques robustes.Structurer et maintenir une architecture backend robuste et évolutive, en appliquant les principes de clean architecture et de domain-driven design.Intégrer des solutions d’IA générative (API LLM, RAG, vector databases) afin d’enrichir les fonctionnalités du produit.Garantir la qualité du code (tests, sécurité, performance et scalabilité).Contribuer à l’automatisation des déploiements grâce aux pratiques CI/CD et aux environnements cloud (AWS, Vercel ou équivalent).Encadrer et accompagner d’autres développeurs, en assurant leur montée en compétence.Votre profilMinimum 3 ans d’expérience en développement Full Stack avec Next.js, React, Nest.js et TypeScript.Familiarité avec l’intégration de solutions d’intelligence artificielle générative (OpenAI, Claude, RAG, vector databases).Expérience probante dans le développement de plateformes SaaS B2B.Maîtrise des architectures cloud et microservices.Capacité à travailler de manière autonome, en restant aligné sur la vision et les priorités du produit.Motivation pour encadrer et accompagner la montée en compétence d’autres développeurs.Bon esprit d’équipe, rigueur et orientation solution.Notre offreUn contrat permanent (CDI) au sein d’un environnement technologique de pointe, innovant et collaboratif.Des projets à fort impact dans les domaines de la digitalisation et de l’optimisation énergétique.Une rémunération attractive accompagnée de plusieurs avantages extralégaux.Une forte autonomie, avec des options de télétravail et une organisation flexible.De réelles perspectives d’évolution, tant sur le plan technique que dans la prise de responsabilités.
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