PbVous construisez une politique de prévention à fort impact, avec un reporting direct au CEO qui garantit que vos recommandations comptent vraiment. /b /ppbA propos de PACAPIME /b " Notre carton ondulé emballe tout " /pullibPacapime /best uneb entreprise familiale stable située à Halle, et l'un des leaders belges dans la production de carton ondulé de haute qualité. /b /lilibNous investissons en continu /bdans des technologies modernes, des processus de production performants et un environnement de travail sûr. /li /ulpbCe que nous offrons à nos collaborateurs : /b /pulliVous disposez non seulement de l'espace, mais aussi de la confiance nécessaire pour développer, renforcer et ancrer notre politique de prévention au sein de l'organisation. /lilibPossibilité de télétravail jusqu'à 20 % /baprès la formation. /lilibLe développement de nos collaborateurs est une priorité /b: formations sur mesure et onboarding chaleureux assuré par les RH. /liliDes espaces de détente, cantine équipée, paniers de fruits et friandises. /li /ul Description de la fonction pEn tant que bConseiller ère en prévention /b, vous jouez un rôle clé dans la construction et le développement d'une politique de prévention durable. /ppVous intervenez à un moment stratégique, avec une réelle marge de manœuvre pour structurer, ancrer et faire évoluer la prévention sur le terrain. /ppbVos responsabilités : /b /pulliConseiller et soutenir le management et les collaborateurs en matière de sécurité, santé et bien-être au travail. /liliDévelopper et renforcer la politique de prévention au sein de l'ensemble des équipes. /liliRéaliser des analyses de risques et élaborer des plans de prévention adaptés. /liliAnalyser les accidents, incidents et quasi-accidents et proposer des actions correctives. /liliRédiger et faire appliquer les procédures internes et exigences légales. /liliOrganiser des formations, toolbox meetings et actions de sensibilisation. /liliÊtre la personne de référence en cas d'incident ou d'accident. /liliCollaborer étroitement avec la production, la maintenance et les RH pour intégrer la sécurité au quotidien. /li /ulpbA propos de vos collègues /b /ppNous avons b130 collaborateurs /b dont 25 employés administratifs. /ppVous brapportez directement au CEO, Laurent Callens /b, et collaborez étroitement avec Kurt, actuellement en transition vers une fonction achats. /p Profil ulliDiplôme ou certificat de Conseiller en Prévention Niveau 2. /liliMinimum 10 ans d'expérience dans un environnement industriel. /liliExcellente maitrise des analyses de risques, enquêtes d'incidents et mesures de prévention. /liliExcellentes compétences de communication, à l'oral comme à l'écrit. /liliCapacité à travailler de manière autonome, structurée et pragmatique. /liliCapacité à trouver le juste équilibre entre productivité et sécurité. /liliConnaissance approfondie de la législation pertinente (ARAB, Code du Bien-être au travail, etc.). /liliEsprit proactif, assertif et orienté amélioration continue. /liliBonne maîtrise du néerlandais et du français. /li /ul Offre ulliContrat salarié à btemps plein ou à 80% /b (pas de freelance). /lilib30 jours de congé /b avec une fermeture entre Noël et Nouvel An. /liliSalaire selon expérience, chèques repas 10 €, assurance groupe. /liliLieu de travail à Halle, facilement accessible en transports en commun parking gratuit. /liliUne fonction à fort impact, avec confiance et autonomie. /li /ulpbLa procédure de recrutement : /b /pulliPostulez via "postulez maintenant" et recevez un mail de confirmation. /liliLe département RH analysera votre candidature et en assurera le suivi /liliVous aurez un entretien à Halle avec le département RH (Stéphanie et Alix) /liliEntretien final avec le CEO. /liliProposition de contrat et intégration rapide. /li /ul