Vous avez le sens du talent? Aimez-vous mettre les gens en relation avec les emplois qui leur conviennent? Aimez-vous la prospection? Vous souhaitez travailler dans un environnement commercial et énergique? Dans ce cas, nous vous recherchons en tant que Senior Sales Consultant pour notre agence à Tournai.
Responsabilités :
* Contribuer à l’augmentation du chiffre d’affaires du bureau, ainsi qu’à l’augmentation du nombre d’ETP en travaillant de manière orientée sur les KPI.
* Coordonner l'ensemble du processus de recrutement, y compris la rédaction d'offres d'emploi, la gestion des candidatures et la planification des entretiens.
* Création et maintien de relations durables avec les clients en comprenant leurs besoins et en leur proposant des candidats adaptés.
* Identification active de nouvelles opportunités commerciales et de clients potentiels par le biais de visites de prospection.
* Identifier des opportunités d’amélioration des processus et des procédures.
* Coordonner et coacher une équipe pour atteindre les objectifs de recrutement et développer les performances et compétences de l’équipe (en l’absence du business manager).
* Contribuer activement au développement de l’entreprise en identifiant de nouvelles opportunités commerciales, en élargissant les relations avec les clients et en renforçant la marque et la réputation de Q Jobs.
Qu'apportez-vous?
* Vous avez au moins 3 ans d’expérience professionnelle dans le secteur du travail intérimaire (aussi prospection).
* Vous êtes très orienté vers les résultats et vous aimez atteindre les KPI.
* Vous avez connaissance des chiffres d'affaires.
* Vous voulez tout mettre en œuvre pour faire croître le bureau sur le plan commercial.
* Compétences en matière de recrutement: votre expérience (> 3 ans) signifie que vous savez comment attirer les meilleurs candidats. Vous comprenez les processus de recrutement de A à Z.
* Solides compétences en communication: vous êtes un bon communicateur, savez poser les bonnes questions et faire preuve d'empathie à l'égard des candidats et des clients.
* Indépendance et esprit d'initiative: vous n'attendez pas, mais vous recherchez de manière proactive les bons talents et les bonnes opportunités. Vous avez une mentalité pratique et prenez des responsabilités.
* Flexibilité et persévérance: Le monde du recrutement est dynamique. Vous vous adaptez rapidement aux changements et n'abandonnez pas en cas de revers. Vous restez toujours positif!
* Esprit d'équipe.
* La connaissance de la législation sociale (Federgon).
Qu'offrons-nous ?
* Travail d'équipe : Vous collaborerez avec une équipe soudée de professionnels cherchant le succès et prenant plaisir à ce qu'ils font.
* Croissance et développement : Nous encourageons la croissance et le développement. Des opportunités pour faire évoluer votre carrière vers de nouveaux sommets.
* Environnement de travail dynamique : Vous évoluerez dans un environnement de travail énergique et stimulant avec des collègues cherchant l'excellence.
* Salaire correcte (vue votre expérience)
* voiture société + carte carburant(e)
* Système de bonus.
* Ordinateur portable, abonnement téléphonique.
* Écochèques.
* Assurance groupe.
* Benefits@Work : une plateforme vous offrant de nombreuses réductions.
* 20 jours de congé légaux complétés par 12 jours de RTT.
* Tu te reconnais dans cette description et es prêt(e) à relever un nouveau défi chez Q Jobs ? Envoie-nous ton CV aujourd’hui à jobs@qjobs.be et qui sait, tu seras peut-être notre nouveau(elle) collègue !