Onze Missie: het e-commerce bureau zijn dat de taal van de CFO spreekt én de ambities van de CMO waarmaakt. Ongekend financieel inzicht, gecombineerd met krachtige marketing-executie.
Over de functie
Wij zoeken een Resultaatgerichte & ambitieuze Senior Ecommerce Growth Strategist om het Prominence-team te versterken.
Let Op: dit is een volledig remote positie (5/5 dagen remote).
De Senior Ecommerce Growth Strategist bij Prominence speelt een cruciale rol in het succes van de klant. Je leidt de ontwikkeling van nauwkeurige strategische prognoses (forecasts) die onze klanten naar hun doelen leiden. Vervolgens zorg je voor een naadloze uitvoering van strategieën die deze prognoses omzetten in meetbare groei.
Bij Prominence is jouw expertise van onschatbare waarde. Je beheerst het volledige spectrum: van onze strategische forecasting-methodes tot de fundamentele principes van media-inkoop.
Naast strategische planning ben je een actieve partner in de groei van de klant. Je communiceert transparant over de genomen acties en de prestaties ten opzichte van de prognoses. Deze betrokkenheid versterkt de relaties en zorgt ervoor dat Prominence-klanten een duidelijke roadmap naar succes hebben, terwijl jij hen gidst door de complexiteit van performance marketing en strategie.
Als Senior Ecommerce Growth Strategist leg je de lat hoog. Mensen weten dat wanneer jij betrokken bent, uitvoering op het hoogste niveau gegarandeerd is.
Wie wij zoeken
Prominence is niet voor iedereen, maar misschien wel voor jou als...
Onze kernwaarden vormen het hart en de ziel van dit bureau. De juiste persoon voor deze rol waardeert elk van deze waarden, onderschrijft ze persoonlijk en begrijpt waarom ze cruciaal zijn voor een geweldig bedrijf.
Om onszelf de beste kans te geven onze missie te volbrengen, organiseren we al onze beslissingen – van werving en aanname tot salarisverhogingen en promoties – rondom drie niet-onderhandelbare waarden.
We erkennen dat deze waarden niet voor iedereen zijn weggelegd. Ze zijn uitdagend. Sterker nog, ze zijn zo uitdagend dat we daarom zoveel investeren in de ondersteuning van ons team.
1. Ownership Mentality
* Je wacht niet op toestemming of instructies; je ziet wat er moet gebeuren en handelt ernaar.
* Je beheert het budget van de klant alsof het je eigen geld is. Elke euro moet renderen.
* Je neemt extreme verantwoordelijkheid ("Extreme Ownership"). Als een doel wordt gemist, wijs je niet naar de markt of het algoritme, maar kijk je wat jij anders had kunnen doen.
* Je bent de 'CEO' van jouw accounts. Je hebt geen micromanager nodig; je bent je eigen strengste criticus.
2. Kaizen (Continue Verbetering)
* Je gelooft heilig in de filosofie van elke dag 1% beter worden.
* Je bent nooit "klaar". Een campagne die goed loopt, kan altijd efficiënter. Een proces dat werkt, kan altijd sneller.
* Je bent van nature nieuwsgierig en een autodidact. Je wacht niet tot iemand je een training geeft; je hebt het zelf al uitgezocht.
* Je ziet fouten niet als falen, maar als data voor verbetering. Je leert snel en implementeert die lessen direct.
3. Unreasonable Hospitality
* Je gaat verder dan "goede service". Je streeft ernaar om klanten omver te blazen met de mate van zorg en aandacht die je levert.
* Je anticipeert op behoeften voordat de klant ze zelf heeft uitgesproken. Je levert niet alleen wat er in het contract staat, maar wat de klant nodig heeft om zich begrepen en gesteund te voelen.
* Je begrijpt dat mensen geen zaken doen met bedrijven, maar met mensen. Je bouwt relaties gebaseerd op vertrouwen, empathie en het creëren van memorabele ervaringen, zelfs in een zakelijke context.
Hoe succes eruitziet
Noodzakelijke Skills
* Media Buying Mastery: Diepgaand inzicht in de advertentie-ecosystemen van Meta, Google, TikTok en anderen.
* Financiële Geletterdheid: Het vermogen om een P&L te lezen en te begrijpen hoe marketing-efficiëntie (MER, nCAC) de nettowinst beïnvloedt.
* Forecasting: Het vermogen om toekomstige situaties te schetsen op basis van historische data en huidige trends.
Kick-Off & Onboarding
* Eerste 30 Dagen: Je dompelt je onder in de Prominence-methodologie en onze Kaizen-cultuur. Je leert onze specifieke manier van forecasting en rapporteren.
Kwaliteitsstandaard Bewaken
* Je toont Ownership: Je werk is foutloos omdat jij het hebt gecheckt, niet omdat je manager het heeft gedaan.
* Je brengt klanten tot binnen 5% van hun targets en neemt ownership in het proces, ongeacht de context.
* Je strategieën zijn niet zomaar "ideeën", ze worden onderbouwd door wiskunde en logica.
Klantcommunicatie
* Je past Unreasonable Hospitality toe in elke interactie. Je rapporteert niet alleen cijfers; je vertelt het verhaal achter de cijfers en stelt de klant gerust nog voordat ze zich zorgen maken.
* Je communiceert slecht nieuws vroegtijdig (transparantie) en goed nieuws vaak.
Impact & Resultaat
* Je smelt de Finance- en Marketingkant van een bedrijf samen om een voorspelde strategie te bouwen die het bedrijf helpt zijn doel te bereiken.
* Je wordt niet alleen beoordeeld op activiteit, maar op de tastbare groei van de accounts die je beheert.
Onze Belofte aan Jou
Je zult hard werken en veel leren over e-commerce. Je zult een diverse set vaardigheden opdoen terwijl je actief bijdraagt aan de voortdurende ontwikkeling (Kaizen) van jezelf en Prominence.
Onze belofte aan jou:
* Volledig Remote werken: Met de mogelijkheid om je eigen schema te beheren (waarbij overlap met kernuren van klanten vereist is).
* Autonomie: Wij omarmen Ownership als kernwaarde, met duidelijke verwachtingen en meetbare kwaliteitsbenchmarks.
* Verantwoordelijkheid: Uitzonderlijk werk wordt erkend en beloond.
* Competitief Salaris: Een sterk basissalaris dat past bij jouw ervaring en impact. Daarnaast werken we met een transparant groeimodel.
* Performance Bonus: Omdat je direct bijdraagt aan de winst van onze klanten, vinden wij het logisch dat jij meeprofiteert van het succes. We hanteren een bonussysteem op basis van klantbehoud en groei.
* Vrijheid & Flexibiliteit (Remote-First): Je werkt waar je wilt. Of dat nu vanuit huis is, een co-working space of een maand vanuit Bali. Zolang de resultaten er zijn en je bereikbaar bent voor je klanten en team, is de indeling van je agenda aan jou. Wij sturen op output, niet op uren.
* Kaizen Leerbudget: Je krijgt een ruim budget voor cursussen, boeken, events of coaching. Wil je een specifieke masterclass volgen over Data Analysis of Consumer Psychology? Wij betalen het. Jouw groei is onze groei.
* Top-notch Apparatuur: Je krijgt van ons een laptop en een vergoeding om je thuiswerkplek perfect in te richten.
* Work-Life Balans: Ruim aantal vakantiedagen.
* Het Netwerk: Je werkt direct samen met de slimste koppen in de e-commerce en krijgt toegang tot een netwerk van toonaangevende merken en partners.