Ben jij een technisch talent met een passie voor media en broadcast? Voor een van onze klanten zoeken we via Randstad Digital een gedreven Support Engineer Media. In deze rol waarborg je de continuïteit van live-uitzendingen en mediaproducties. Je zit in het hart van de actie: van de nieuwsdienst tot de radiostudio’s. Jij bent de reddende engel voor journalisten en regisseurs bij technische uitdagingen en krijgt de kans om als eerste te werken met de nieuwste mediatechnologieën. Heb jij de technische expertise en de stressbestendigheid die nodig is voor een live-omgeving? Dan is dit de perfecte match! Jouw taken Eerstelijnsondersteuning: Directe technische support bieden aan productiemedewerkers, redacties en regisseurs bij incidenten. Incident Management: Zelfstandig technische problemen oplossen of specialisten aansturen om de dienstverlening zo snel mogelijk te herstellen. Facilitair Beheer: Ondersteunen van alle technische middelen voor radionetten, nieuwsdiensten en tv-redacties. Projectopvolging: Actief meewerken aan technische vernieuwingen, zoals de inrichting van nieuwe studio’s en de implementatie van moderne uitzendsystemen. Testing & Documentatie: Testen van nieuwe systemen en apparatuur, inclusief het opstellen van handleidingen en het geven van opleidingen aan eindgebruikers. Coördinatie: Fungeren als aanspreekpunt binnen de technologieafdeling om complexe storingen efficiënt af te handelen. Jouw profiel Opleiding: Bachelor of Master in een technische richting (bv. Informatica, Industrieel Ingenieur) of een audiovisuele opleiding met sterke IT-kennis. Ervaring: Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring in een broadcastomgeving, audiovisuele techniek of het coördineren van een complexe technische omgeving. Technische Kennis: * Ervaring met audio/video montageprogramma's en het verwerken van mediabestanden. Kennis van opnameapparatuur (mengtafels, micro's, camera's) en broadcastsoftware (zoals Mimir, Omniplayer, Adobe Premiere, etc.). Vlotte beheersing van zowel macOS als Windows. Soft Skills: Je bent uiterst communicatief, klantgericht en stressbestendig (essentieel voor live-uitzendingen). Flexibiliteit: Bereidheid tot een variabel uurrooster, inclusief ochtend-, avond- en weekendwerk. Talen: Uitstekende beheersing van het Nederlands ons aanbod voor bedienden Een gepersonaliseerd salarispakket: we weten dat iedereen andere behoeften heeft, dus kan je jouw salaris aanvullen met voordelen die je vandaag het meest nodig hebt. Een auto, mobiliteitsbudget, bijkomende verzekeringen, een leasefiets ... de keuze is aan jou dankzij ons Flex Income Plan! Persoonlijke begeleiding: wij geloven in de kracht van menselijke contacten, dus wijzen we je een toegewijde talent manager toe die altijd voor je klaar staat. Of je nu ondersteuning nodig hebt bij uitdagende projecten of gewoon een luisterend oor, je talentmanager is er voor je. Carrièreplanning en professionele ontwikkeling: ons learning & development team is er om je te helpen je droomcarrière uit te bouwen. Beschouw hen als je fairy godparents - maar dan met minder bibbidi-bobbidi-boo. Team evenementen: a team that plays together, stays together. Van een drankje na het werk tot een quizavond: wij zorgen ervoor dat je je een deel van de familie voelt. We care, we grow, we recognize: we investeren in deze 3 pijlers om je een duurzame carrière te garanderen. We nemen tal van initiatieven die je helpen gezond en gelukkig te blijven, zodat je elke uitdaging kan aangaan en je steeds gewaardeerd voelt. Uitdagende projecten en een ondernemende cultuur: maak je borst maar nat en bijt je vast in indrukwekkende projecten. Het is net als de Olympische Spelen, maar dan zonder lycra. Leren van peers : als technisch expert maak je deel uit van onze chapters: levendige communities gevuld met collega’s die gepassioneerd zijn over een bepaald expertisegebied. in onze chapters draait alles rond het bevorderen van leren binnen jouw vakgebied - op een leuke en informele manier! ons aanbod voor freelancers Ben je freelancer? We hebben ook aan jou gedacht! Wij bieden een self-billing tool en betalen je facturen op tijd en correct (30 dagen). Het team van recruiters, account managers en talent managers is betrokken bij je carrière en volgt deze nauwlettend op. Tegen het einde van je project gaan we proactief op zoek naar je volgende uitdaging en bieden we de nodige begeleiding.