Patria-BEC réalise la maintenance et la réparation de moteurs militaires F100 qui équipent les chasseurs F15 & F16 de l'équipementier Pratt & Whitney. Les moteurs militaires P&W équipent les avions de pointe de plus d’une vingtaine de forces aériennes. Notre division Patria-Belgium Engine Center est située à Herstal et compte plus d’une dizaine de forces aériennes à travers le monde comme client. Nous comptons 120 collaborateurs spécialisés sur 3 sites en Belgique dans les domaines de la fine mécanique, la réparation, la tôlerie, la soudure...et l’ensemble des services supports.
En tant qu’HR Officer, vos activités et périmètre de responsabilités seront :
* Être garant de la gestion du processus de paie et de l’ensemble des activités administratives liées:
* Traitement de l’ensemble des données de paie selon le cadre légal
* Garant de l’exactitude des données
* Contact et synchronisation avec le secrétariat social
* Suivi des contrats, documents sociaux, éléments de reporting vers la finance
* Assure le respect de la législation sociale et de la veille légale dans le domaine.
* Organisation et planification des formations externes:
* Point de contact pour les managers PBEC et les centres / organismes de formation externes
* Gestion des dossiers de demande de subsides selon les règles de nos CP
* Support aux activités de recrutement et représentativité de Patria auprès des écoles et salons.
* Point de contact central pour les collaborateurs PBEC, le management et les délégations syndicales.
Pour cela, vous disposez d’une autonomie de décision sur les domaines spécifiques à la gestion du Payroll et au plan de formation.
Votre profil :
* Vous êtes diplômé(e) d’un bachelier voire un master à orientation RH.
* Vous disposez d’une solide expérience dans la gestion du processus de paiement en industrie ou dans un secrétariat social.
* Vous faites preuve d’une grande rigueur dans la gestion administrative.
* Vous maîtrisez Excel.
* Vous démontrez un grand sens de la déontologie tant vous serez amené(e) à traiter des données privées et salariales de l’ensemble du personnel.
* Vous disposez d'un réel sens de la communication et d’aisance relationnelle avec les intervenants internes et externes (personnel PBEC, délégations syndicales, centre externe de formation...).
* Vous maîtrisez l’anglais à la lecture et l’écrit.