HR Rail fournit des services RH à la SNCB et à Infrabel et soutient au maximum ces entités dans la réalisation de leur stratégie et de leurs objectifs concrets.
Au sein de HR Rail, l’équipe Legal & Knowledge est le centre de référence juridique en matière de réglementation RH pour l’ensemble des Chemins de fer belges. Le bien-être fait partie des compétences de l’équipe Legal & Knowledge et celle-ci souhaite renforcer ses activités avec un spécialiste juridique well-being.
Fonction
En tant que conseiller·ère juridique au sein du domaine well-being de Legal & Knowledge, vous êtes référent·e juridique pour les matières liées notamment au bien-être au travail, aux lois anti-discrimination, absences médicales, au return to work, aux accidents du travail et aux mécanismes de récupération.
Les activités suivantes font partie de vos responsabilités:
* Vous fournissez des analyses et avis juridiques étayés dans les matières relevant du domaine du well-being (Code du bien-être au travail, législation anti-discrimination, absences médicales et indemnités, réintégration, responsabilités, réparations, compliance, etc.).
* Vous assurez le suivi des nouvelles réglementations et de la jurisprudence et les traduisez de manière claire et compréhensible, en tenant compte du contexte spécifique de vos interlocuteurs et les Chemins de fer belges.
* Vous êtes le point de contact pour les avocats externes et assurez un suivi fluide des dossiers liés au wellbeing.
* Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres collègues de Legal & Knowledge afin de garantir la cohérence des positions juridiques.
* Vous contribuez activement au développement des connaissances et de l’expertise en rédigeant des notes, des FAQ, des présentations et des formations internes.
Profil:
* Vous possédez un master en droit et disposez de plus de 5 ans d’expérience en droit social, et plus spécifiquement en matière de bien-être au travail et de législation anti-discrimination.
* Vous avez de bonnes notions concernant le droit administratif, la procédure civile et pénale.
* Outre le néerlandais, vous parlez parfaitement français.
* Vous êtes une personne qui analyse l’information de manière critique et pragmatique, et qui conseille vos interlocuteurs de façon structurée et claire.
* Vous respectez les délais, anticipez les risques potentiels et prenez des initiatives afin de proposer des solutions pragmatiques et opérationnelles.
Offre:
* Vous intégrez une organisation dynamique et orientée vers la connaissance, où l’esprit d’équipe et le partage d’informations sont des valeurs essentielles.
* Vous bénéficiez d’un package de rémunération conforme au marché, assorti d’avantages extralégaux étendus et d’un plan de flexibilité attractif.
* Vous disposez de 33 jours de congé et pouvez télétravailler 3 jours par semaine.
* Le bureau est situé à la gare du Midi et est donc facilement accessible.