Bedrijfsomschrijving
Een familiaal tuinbedrijf dat is uitgegroeid tot een gekende naam in de regio. Zij zijn actief in zowel aanleg, onderhoud en tuinontwerp. De projecten zijn voornamelijk in regio Aarschot-Leuven-Tienen.
Functieomschrijving
Als Projectleider Aanleg ben jij het centrale aanspreekpunt binnen de projecten. Je bewaakt het overzicht, coördineert teams en zorgt ervoor dat elk project efficiënt, veilig en volgens afspraak wordt uitgevoerd.
Jouw verantwoordelijkheden:
1. Projectvoorbereiding
* Je verzamelt alle plannen, gegevens en uitvoeringsdetails zodat elk project vlot en correct kan starten.
2. Planning opstellen
* Je maakt realistische planningen voor medewerkers, onderaannemers, materiaal en machines.
3. Aansturen van werven
* Je zorgt voor een duidelijke taakverdeling en een goed georganiseerde werf.
4. Bewaken van voortgang en kwaliteit
* Je volgt de uitvoeringskwaliteit, veiligheid en efficiëntie nauw op en stuurt bij waar nodig.
5. Oplossen van praktische problemen
* Je schakelt snel en doeltreffend bij onverwachte situaties, met het oog op continuïteit en klanttevredenheid.
6. Communicatie met klanten, leveranciers en onderaannemers
* Je maakt afspraken helder, bespreekt verwachtingen en bouwt zo vertrouwen op.
7. Administratie en rapportering
* Je registreert werfgegevens, volgt de administratie op en bereidt een correctie facturatie voor.
8. Projectevaluatie
* Je evalueert afgewerkte projecten om processen en kwaliteit voortdurend te verbeteren.
Functie-eisen
Als Projectleider Tuinaanleg die wij zoeken:
* heeft ervaring in een leidinggevende functie binnen tuinaanleg of bouw;
* kan werken met minstens één tekenprogramma vb. Vectorworks, AutoCAD;
* is klantgericht en streeft steeds naar het best mogelijke resultaat;
* beschikt over goede pc-skills (MS Office)
* heeft een rijbewijs B
Arbeidsvoorwaarden
* Een afwisselende job met veel verantwoordelijkheid
* Een salaris op basis van ervaring, aangevuld met extralegale voordelen
* Moderne materialen en machines
* Mogelijkheden tot opleiding en doorgroeien binnen het bedrijf