Ben jij een ervaren recruiter die energie haalt uit het opbouwen van duurzame klantenrelaties en het vinden van de juiste bediendeprofielen?
Not sure what skills you will need for this opportunity Simply read the full description below to get a complete picture of candidate requirements. Dan ben jij misschien wel de versterking die ons team in Antwerpen compleet maakt. Bij Stegmann kom je terecht in een kleinere, familiale organisatie waar iedereen elkaar kent en ondersteunt. Tegelijk zoeken we hier een ervaren professional die graag verantwoordelijkheid opneemt, initiatief toont en mee het verschil wil maken binnen ons kantoor. Dankzij onze vlakke structuur krijg je het vertrouwen én de ruimte om zelfstandig te werken en impact te creëren. Jouw uitdaging Als HR-Consultant ben je een cruciale speler in ons team. Je taken omvatten: Actief zoeken naar geschikte bediendeprofielen via diverse kanalen. Het voeren van diepgaande interviews Voorstellen van kandidaten aan onze klanten en hen begeleiden naar de juiste job. Opvolging van jouw kandidaten, van sollicitatie tot contractondertekening. Administratieve opvolging, zoals het opstellen van contracten en correcte verloning. Jouw profiel Je hebt ervaring in de uitzendsector Je bent bekend met het rekruteren van bediendeprofielen Je denkt commercieel mee en durft kansen te benoemen én te benutten. Je voelt je verantwoordelijk voor jouw dossiers van A tot Z en laat pas los wanneer alles klopt. Je bent iemand waar collega's spontaan op terugvallen voor advies of ondersteuning. Je wil op termijn meer impact hebben dan enkel je eigen dossiers. Wat krijg je daarvoor in de plaats: Motiverende verloning i.f.v. kwalificaties, aangevuld met: Een zeer transparant bonussysteem (CAO90, Warrants, bruto-bonus,...) Maaltijdcheques van 10€, ecocheques Netto-onkostenvergoeding Firmawagen (Lexus LBX, zonder logo) afhankelijk van ervaring Bij ons geen onnodige targets Mogelijkheid tot leasefiets Hospitalisatie- & groepsverzekering (zonder eigen bijdrage) Bon voor smartphone Laptop Flexibele werkuren en mogelijkheid tot thuiswerk 12 ADV-dagen + een zeer leuk (extra) verlof-systeem i.f.v. anciënniteit Leuke kleine attenties die een groot verschil maken Een werkplek om U tegen te zeggen Werken bij Stegmann is werken in een mensgerichte organisatie waarin je volledig jezelf kan zijn. Dankzij een professionele on-boarding, leuke teambuildings en memorabele personeelsfeesten, zal je al snel iedere collega bij naam kunnen noemen. xjsrcvq Meer weten? Contacteer vrijblijvend Christoph Vermeulen of stuur alvast uw cv naar ( en wie weet zijn we binnenkort collega's ! Bellen gaat sneller :-)