À Grenoble, Un Chez Soi d’Abord accompagne des personnes sans abri, souffrant de troubles psychiques sévères vers un logement durable et un rétablissement réel, sans condition d’abstinence ou de traitement.
Porté par un collectif d’acteurs grenoblois : le CCAS de Grenoble, les associations Point d’Eau, le Relais Ozanam et L’Oiseau Bleu et le Centre Hospitalier Alpes Isère (CHAI), le programme mise sur le rétablissement, la réduction des risques et un soutien pluridisciplinaire pour permettre à chacun de reprendre pouvoir sur sa vie.
Finalité du poste
Rattaché·e à l’Administrateur principal du GCSMS, le ou la directeur·trice pilote la stratégie du dispositif local et en assure la mise en œuvre opérationnelle, administrative, budgétaire, RH et partenariale. Il ou elle garantit la continuité du service, la soutenabilité de l’organisation, la qualité du cadre de travail et la conformité du fonctionnement du GCSMS. Pour structurer un fonctionnement fluide et cohérent entre accompagnement, logement, administration, comptabilité et gouvernance, il ou elle s’appuie sur le ou la coordinateur·rice interservices, la responsable de la Gestion Locative Adaptée (GLA) et l’assistant·e administratif·ve et comptable.
Missions
Le ou la directeur·trice pilote le dispositif ACT « Un chez soi d’abord » du bassin grenoblois et en garantit la vision, la cohérence et la qualité. Il·elle assure la mise en œuvre du projet dans le respect du cadre national et au plus près des besoins des locataires. Il·elle veille à la clarté des responsabilités, à des arbitrages efficaces et à une organisation solide pour faire fonctionner une structure de 100 places. Son action s’inscrit dans un management participatif et pluridisciplinaire, où chaque expertise compte et s’exprime dans un cadre clair, sans confusion des rôles.
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