* Bouw mee aan sterke HR-processen in een groeiende organisatie.
* Ontwikkel jezelf in payroll, HR-administratie en medewerkerssupport.
About Our Client
Je komt terecht in een internationaal technologiebedrijf dat gespecialiseerd is in innovatieve industriële oplossingen. De organisatie kenmerkt zich door een moderne bedrijfscultuur waarin groei, teamwork en autonomie centraal staan. Medewerkers krijgen er de vrijheid om verantwoordelijkheid op te nemen en actief bij te dragen aan de verdere professionalisering van het HR-beleid.
Job Description
* Verwerken en opvolgen van de volledige payroll en loonadministratie
* Beheer van HR-administratie (contracten, dossiers, attesten, registraties)
* Eerste aanspreekpunt voor medewerkers rond verlof, verzuim, policies & CAO-gerelateerde vragen
* Ondersteuning bij werving & selectie (screening, communicatie, onboarding)
* Voorbereiding en ondersteuning bij sociale verkiezingen
* Organisatie van interne events en HR-initiatieven
* Up-to-date houden van personeelsgegevens en HR-systemen
* Rapportering en ondersteuning bij audits
* Meedenken aan optimalisaties binnen HR-processen
The Successful Applicant
* Ervaring in HR, payroll en sociale wetgeving
* Nauwkeurig, autonoom, discreet en administratief sterk
* Communicatief vlot en servicegericht
* Dynamisch en flexibel ingesteld, met een positieve mindset
* Nederlandstalig; kennis Frans of Engels is een plus
* Vlot in MS Office en bereid HR-software te leren gebruiken
What's On Offer
* 4/5 tewerkstelling
* Marktconform salaris met extralegale voordelen
* Een gevarieerde en zelfstandige functie met impact
* Werken in een internationaal innovatief bedrijf
* Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en initiatief
* Moderne werkomgeving en collegiale teamsfeer
* Professionele begeleiding en doorgroeimogelijkheden
Contact: Jaz Mattens
Quote job ref: JN