Wat doe je
?
1. Je stuurt een team van experten aan binnen het team IT, data en processen van de bedrijfseenheid Financiën.
2. Je hebt een overkoepelend zicht op de IT-werking van de bedrijfseenheid. Je coördineert nieuwe IT-vragen over hardware en software.
3. Je coördineert het beheer, gebruik en de verdere ontwikkeling van het gemeenschappelijk financieel platform voor de groep stad Antwerpen.
4. Je behoudt het strategisch overzicht over de financiële databronnen, datamarts en rapporteringsomgevingen. Ook operationeel heb je daar inzicht in.
5. Je stelt dashboards, rapporten en analyses ter beschikking om de stedelijke werking en de financiële besluitvorming te ondersteunen.
6. Je bewaakt datakwaliteit en ontwikkelt standaarden voor databeheer, rapportering en procesdocumentatie.
7. Je focust op dataveiligheid en een correcte omgang met persoonsgegevens.
8. Je creëert een werking waarin processen continu worden opgevolgd, geëvalueerd en verbeterd.
9. Je volgt trends op in data-analyse, automatisatie, AI … Je bekijkt of ze relevant kunnen zijn voor Financiën.
10. Je verbindt financiële experten, IT-teams, databeheerders en beleidsmakers.
11. Je organiseert opleidingen, begeleidt gebruikers en zorgt voor handleidingen en documentatie.
12. Je draagt bij aan de ontwikkeling van analyses, rapportontwikkeling en datamodellering.
13. Je leidt projecten rond data, IT en procesoptimalisatie.
14. Je rapporteert rechtstreeks aan de bedrijfsdirecteur financiën.
Wat verwachten we van je?
15. Je hebt goede kennis van data, IT‑toepassingen en financiële processen.
16. Je hebt kennis van proces- en projectmanagement.
17. Ervaring met rapporteringstools is een pluspunt. Of je wil je daar snel in inwerken.
18. Je kan complexe informatie analyseren en duidelijk communiceren.
19. Je kan mensen motiveren. Je bent een sterke leidinggevende.
20. Je bent goed in organiseren.
21. Je bouwt vlot een netwerk uit en kan dat ook onderhouden.
22. Je herkent je in de en de van de stad. Je wil je inzetten voor een straffer Antwerpen.
Voorwaarden
23. Je hebt een masterdiploma.
24. Je voldoet aan de van stad Antwerpen.
25. Je hebt minimaal 3 jaar professionele ervaring als leidnggevende, projectleider of procesleider.
Wat bieden we je?
26. Je start bij Financiën met een voltijds contract van onbepaalde duur.
27. Je werkplek is (Francis Wellesplein 1, 2018 Antwerpen).
28. Als je voltijds werkt, verdien je een maandelijks brutoloon van minstens 5049 euro bij 3 jaar relevante ervaring, 5305 euro bij 6 jaar relevante ervaring en 5571 euro bij 10 jaar relevante ervaring. Je loonpakket kan je berekenen met de van de stad. Gebruik daarvoor je officiële functietitel: A4- coördinator.
29. Je krijgt ook veel extra voordelen: maaltijdcheques vergoeding voor woon-werkverkeer via fiets of openbaar vervoer hospitalisatieverzekering tandzorgverzekering aanvullend pensioen vakantiegeld eindejaarspremie smartphone met abonnement opleidingen kortingen en promoties in winkels en recreatieparken
30. Je geniet van een goede werk-privébalans: een (voltijdse) werkweek van 38 uren met 35 vakantie- en 14 officiële feestdagen, werk in de Antwerpse regio en flexibele werkuren en thuiswerkmogelijkheden.
31. We leggen een werfreserve aan van 12 maanden.
32. We verwelkomen diversiteit. We focussen op je kwaliteiten, niet op je afkomst, religie, geboortejaar, geaardheid of beperkingen.
Selectieprocedure en -data
33. Een cv-screening op 3 juni (onder voorbehoud).
34. Een verkennend gesprek op 8 juni of 11 juni. (onder voorbehoud).
35. Een assessment tussen 15 en 26 juni (onder voorbehoud). Medewerkers die nu als A4-adviseur werken, leggen een verkort assessment af.
36. Een sollicitatiegesprek, met ervoor een thuisopdracht, op10 juli. (onder voorbehoud).
Je krijgt zo snel mogelijk je resultaat. Je kan dan een telefonisch feedbackgesprek aanvragen.
Wie deelneemt volgens de of al op de werfreserve staat, is vrijgesteld van bepaalde onderdelen van de selectie.
Bereid je goed voor
37..
38..
39..
40..
Solliciteer nu
41. Solliciteer ten laatste op 1 juni 2026.
42. Heb je een aan de selectie of werkvloer? Mail ten laatste op maandag 1 juni een kopie van je attest naar .
43. Als je correct hebt gesolliciteerd, ontvang je meteen een automatische bevestiging via mail.
Heb je nog vragen?
Mail naar of bel ons op:
44. vragen over de selectieprocedure: Barbara Gregorius– dossierbeheerder – 0487 87 76 48
45. vragen over de vacature: Ina Van Osselaer – recruiter – 0472 66 91 00
Veel succes!