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Project manager | grands comptes à saint-ghislain

Saint-Ghislain
Responsable grands comptes
Publiée le Publiée il y a 15 h
Description de l'offre

L'emploi

Vos tâches

Vos missions :

1. Vous pilotez l’ensemble des phases projets (études, planification, exécution, réception) pour des clients grands comptes.
2. Vous êtes l’interlocuteur privilégié du client pendant toute la durée du projet.
3. Vous coordonnez les équipes internes (bureau d'études, achats, production, mise en service, maintenance) ainsi que les sous-traitants.
4. Vous assurez le suivi budgétaire et veillez au respect des engagements contractuels.
5. Vous mettez en place des outils de reporting, de suivi d’avancement et de gestion des risques.
6. Vous garantissez la conformité technique et réglementaire des prestations.
7. Vous participez aux revues de projets avec les équipes commerciales et techniques.
8. Vous contribuez à l’amélioration continue des processus projets.

Régime de travail

9. Temps plein

Offre

Le poste :

10. Un contrat à duréee interderminé avec des possibilités d'évolution.
11. Un contrat temps plein du lundi au vendredi.
12. Un packaging salarial attractif.
13. Un travail stimulant au sein d'une équipe dynamique.

Votre profil

Ce qu'on attend de vous

Votre profil :

14. Vous êtes diplômé(e) Bac+4/5 en ingénierie ou gestion de projet.
15. Vous avez 5 à 10 ans d’expérience en gestion de projets B2B, idéalement techniques.
16. Vous maîtrisez les outils de gestion de projet (MS Project, ERP…).
17. Vous comprenez les enjeux techniques, contractuels et financiers.
18. Vous connaissez les appels d’offres et les environnements grands comptes.
19. Vous faites preuve de leadership, rigueur et sens de l’organisation.
20. Vous avez un bon relationnel et le sens du service client.
21. Vous êtes autonome, réactif(ve) et à l’aise à l’écrit comme à l’oral.

Vos atouts

22. Connaissance du secteur
23. Expérience professionnelle pertinente

L'entreprise

Corebusiness

La société est spécialisée dans la maintenance industrielle et sécurité incendie.

Taille

10 - 49 employés

Atouts

24. Entreprise familiale
25. Atmosphère familiale
26. Contact direct avec votre responsable
27. Possibilités d'évolution

Votre contrat

28. Contrat à durée indéterminée sans période d'intérim

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