Para nuestro cliente, Hotel | Resort, ubicado en las Islas Canarias, STANDBY.es | Selección de Personal selecciona: Junior Revenue Manager.
¿A quién recomendarías que pueda encajar?
Funciones principales:
+ Impulsar el crecimiento: Apoyar en la gestión de precios, inventario y estrategias de distribución que mantengan el resort competitivo en todos los segmentos de mercado.
+ Anticiparse al mercado: Colaborar en el seguimiento de tendencias, patrones estacionales y movimientos de la competencia para anticipar la demanda e identificar oportunidades de ingresos.
+ Convertir datos en acción: Utilizar herramientas de previsión y análisis de rendimiento (RMS, PMS) para optimizar ingresos en todos los segmentos.
+ Contar la historia en números: Preparar previsiones semanales y mensuales precisas, así como colaborar en los presupuestos anuales, adaptados al entorno deportivo del resort.
+ Trabajo en equipo: Colaborar con los equipos de marketing, comercial y reservas para alinear precios con campañas, eventos, promociones y distribución.
+ Hacer que cada evento cuente: Contribuir en la creación de tarifas y contratos con federaciones deportivas, organizadores de eventos y socios clave para maximizar oportunidades.
+ Claridad en la estrategia: Apoyar en la comunicación de la estrategia de revenue management a los equipos comerciales y operativos, asegurando comprensión y correcta ejecución.
+ Optimizar canales: Aportar experiencia o interés en desarrollar habilidades en la gestión y optimización de Channel Manager, incluyendo mapeo de tarifas, configuración de categorías de habitaciones y estrategias de distribución para garantizar consistencia y eficiencia.
Perfil demandado:
+ Grado en Hostelería, Empresa o área relacionada.
+ Experiencia en e-commerce y revenue management, idealmente en resorts o en la industria deportiva/hotelera.
+ Fuertes habilidades analíticas y pasión por transformar datos en decisiones.
+ Excelentes habilidades de comunicación, negociación y colaboración.
+ Confianza para trabajar en un entorno dinámico y de ritmo rápido como un resort.
+ Visión de negocio con atención a tendencias de mercado y ventas.
+ Competencia tecnológica, con experiencia en diversos sistemas (PMS, CRS y Excel).
+ Dominio de inglés y español (alemán valorable).
Oferta profesional:
+ Contrato indefinido.
+ Paquete de reubicación y alojamiento en el resort (¡Bienvenido a Canarias!).
+ Plan de comidas y descuentos especiales para empleados en nuestras instalaciones.
+ Paquete salarial competitivo.
+ Un rol de responsabilidad en una empresa internacional y financieramente sólida.
+ Un entorno laboral agradable.
+ Oportunidades de crecimiento, formación y networking internacional.
+ Una cultura de equipo colaborativa y un entorno laboral enfocado en el bienestar y el estilo de vida.
¿Cómo puedo inscribirme en esta oferta?
Opción 1: Hacer clic en Inscribirme en esta oferta en LinkedIn o en STANDBY.es
Opción 2: Enviar currículum por email + Nº referencia: 16727797 en el asunto del correo al email: candidatos@standby.es
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