Détails de la fonction
Cette fonction est responsable de la gestion journalière et stratégique d'un institut dans le domaine de la sécurité sociale.
Le titulaire de cette fonction sera chargé de piloter l'institut en assurant sa gestion quotidienne et son positionnement stratégique. Il devra développer et implémenter une vision stratégique pour l'institut, ses trois secteurs et ses missions, en collaboration avec les partenaires internes et externes.
L'objectif principal de cette fonction est de garantir la cohérence et la cohésion interne et externe autour de la gestion et des missions fondamentales de l'institution.
* Rôle et responsabilités
* Préside le Comité de direction composé de l'administrateur général, du directeur général adjoint et des directeurs généraux des services spéciaux et généraux.
* Préside le Comité de concertation de base composé de représentants des travailleurs.
* Préside le Conseil de direction chargé de l'évaluation et de la promotion des agents.
* Assure la direction générale de l'Institut avec l'administrateur général adjoint et l'assistance des directions générales des services spéciaux et généraux.
* Soutient et participe aux organes consultatifs des différents secteurs et services de l'institution.
* Rapporte au Comité général de gestion pour tout ce qui concerne l'exécution du contrat d'administration et la gestion journalière de l'Institut.
Mise en œuvre de politiques et plans stratégiques
Le titulaire de cette fonction sera responsable de la mise en œuvre de politiques et plans stratégiques pour atteindre les objectifs de l'institut. Cela inclut:
* Développer et partager un cadre stratégique et un cadre de gestion avec les partenaires de gestion de l'institut et de ses secteurs.
* Coordonner le développement, l'implémentation, l'évaluation et la correction des mesures et des initiatives concernant les aspects politiques et administratifs de l'organisation et du financement des secteurs.
* Elaborer un plan opérationnel pour réaliser les objectifs stratégiques de l'institut.
* Soutenir et valider les plans stratégiques et opérationnels quant aux objectifs, organisation, méthodologies et méthodes de travail des différents services.
Veille et suivi des missions
Le titulaire de cette fonction sera responsable de veiller à la bonne prévision et utilisation des moyens financiers nécessaires tant aux missions qu'à la gestion (fonctionnement) de l'Institut. Cela inclut:
* Garantir le suivi et le reporting du contrat d'administration.
* Veiller à une gestion globale des risques couverts par les différents secteurs et services de l'Institut.
Caractéristiques requises
* Compétences et qualifications
* Titulaire d'un diplôme universitaire ou d'une expérience professionnelle équivalente dans le domaine de la gestion ou de la sécurité sociale.
* Connaissance approfondie des législations et réglementations liées à la sécurité sociale.
* Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
* Capacité à prendre des décisions et à gérer des situations critiques.
Avantages et opportunités
* Bénéfices
* Paiement mensuel attractif.
* Accès à des formations et des événements professionnels.
Autres informations
* Conditions de participation
* Vérifiez les conditions de participation dans la « Description complète » de cette offre d'emploi.
Contact
Pour plus d'informations sur la fonction, merci de nous contacter.
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