BedrijfsinformatieVanuit het hoofdkantoor in Deinze en haar Europese zusterbedrijven ontwikkelt de firma hoogtechnologische oplossingen voor de auto-industrie. Als pionier in afregelapparatuur voor koplampen en rijsensoren levert het bedrijf wereldwijd aan verschillende automerken en vind je hun installaties terug bij onderandere de keuring en garages in meer dan 55 landen. FunctieomschrijvingAls servicetechnieker zal je: - starten in de assemblage afdeling, dit met de bedoeling om alle toestellen te leren kennen - wanneer je dit wat onder knie hebt, zal je meegaan op de baan om de machines te gaan monteren, installeren en uittesten- advies verlenen aan de eindklant hoe de toestellen werken en training geven - 20/30% per jaar in het buitenland werken (max 3 weken aaneensluitend), dit kan over de hele wereld zijn - wanneer je startende bent zal je zeker altijd in duo aan de slag gaan - projectdocumentatie in orde brengen Jouw profielAls servicetechnieker zoeken we iemand die: - een bachelor autotechnologie/elektromechanica op zak heeft, ofwel al enkele jaren ervaring heeft als technieker - een echte plantrekker is, je hebt zin voor initiatief en hebt geen nood aan iemand die jouw handje vastneemt - zeer klantgericht is, jij bent het visitekaartje van de firma - het zeker ziet zitten om 20/30% van het jaar in het buitenland te werken om daar installaties te gaan plaatsen - hands-on is- zeer goed Nederlands spreekt, alsook basis Engels kan - een echte teamplayer is en graag met andere techniekers samenwerkt- een rijbewijs B heeft Wij bieden jou- Verloning tussen: €3000 - €3500 (afhankelijk van jouw ervaring) + een vergoeding wanneer je in het buitenland werkt - Bediendestatuut- Uren per week: 39u - ADV: 6 betaalde ADV dagen per jaar - Flexibele uren: tussen starten tussen 7.30u -9 en minimum tot 16u werken - wanneer je op vrijdag 12u aan je 39uren zit loopt jouw werkdag om 12u af - Ecocheques: €250/jaar- Eindejaarspemie - Je komt terecht in een echt familiebedrijf die momenteel al zijn 3e generatie telt - Werkkledij krijg je van de firma - Er is geen collectieve sluiting, dus verlof vrij te kiezen in overleg - Overuren kunnen worden opgenomen in extra verlofdagen ofwel worden uitbetaald- Het technisch team bestaat uit 3 techniekers, jij zal dus hun 4e technieker worden