We zoeken een toptalent voor de rol van Architectuur Manager. Als leider bent u verantwoordelijk voor het leiden en begeleiden van teams, coachen, evalueren, opleiden en talentontwikkeling.
U moet in staat zijn om visie te koppelen aan communicatieve vaardigheden.
Voorwaarden
• Leiding geven
• Coachen
• Evaluatie
• Opleiding
• Talentontwikkeling
-----------------------------------
In onze organisatie werken wij aan innovatief oplossingen waarmee we samen met klanten doen waar ze goed in zijn: verbeteren door digitalisering. Wij streven naar slimmere processen die geleidelijk worden ingebouwd in onszelf tot een levend product. Dit gaat altijd ten koste van dure IT-oplossingen of prachtige visualisaties. Een goede architect heeft hierin nadrukkelijk een sleutelrol.