PAcerta is een toonaangevende bHR /b b-dienstengroep /b in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze bkracht van mensen /b ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? bRespect /b voor de diversiteit en eigenheid van mensen, binitiatief /b bdurven nemen /b en uitdagingen als béén team /b aanpakken. We zijn fier op wat we bsamen bereiken /b. /pbrul liDagelijks zorg je voor een vlotte en correcte verwerking van bpayrollprocessen binnen SAP /b, zowel voor organisaties in de privé- als publieke sector. /li liDankzij jouw expertise verlopen loonberekeningen, controles, aangiftes en rapporteringen steeds foutloos en stipt. Je staat in voor het uitvoeren van bpost-payrollactiviteiten en documentatie zoals DMFA en Dimona. /b /li libKlanten /b kunnen rekenen op een laagdrempelige en betrouwbare gesprekspartner, zowel op afstand als tijdens sporadische onsite momenten. /li liIn samenwerking metb juridische en technische specialisten /b blijft de payrollsoftware wettelijk up‑to‑date. Tijdens testmomenten speel jij een actieve rol in het valideren en finetunen van de processen. /li liKlantenbehoeften vertaal je moeiteloos naar functionele analyses en dienstverlening, in samenwerking met de softwareleveranciers van de klant. /li liDoor een duurzame bvertrouwensrelatie /b op te bouwen, spot je snel waar klanten extra ondersteuning of optimalisatie kunnen gebruiken. /li /ulbrul liGevorderd niveau qua kennis van bsociale wetgeving /b, payroll en/of bpostpayrollprocessen /b is essentieel voor het uitvoeren van deze functie. /li liErvaring met bSAP /b(vooral de Pay-module) wordt als een meerwaarde beschouwd. /li liJouw kennis van bExcel /bgaat verder dan het basisniveau. /li liHoewel onze klanten Nederlandstalig zijn, kunnen er ook Franstalige of Engelstalige klanten in onze portefeuille voorkomen. Basisvaardigheid Frans en Engels is dus zeker een pluspunt. /li /ulbrpHier ben jij onze grootste troef. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in hr. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat. Uiteraard kan je op heel wat meer rekenen: /p ul liDankzijb gerichte opleidingen /b kan je groeien in je job en investeren we samen in je professionele en persoonlijke ontwikkeling. /li liJe krijgt een bcontract van onbepaalde duur (37,5u) /b met flexibele werkuren en b40 betaalde verlof- en feestdagen /b (waarvan 29 vrij te kiezen). /li liEen bbedrijfswagen /ben internationale laadkaart worden voor jou voorzien. /li liJe hebt de mogelijkheid om bthuis te werken. /b /li liJe krijgt een vergoeding van €11 per gewerkte dag. /li liDaarnaast krijg je bmaaltijdcheques /b van €8/dag, becocheques /b van €205 en bcadeaucheques /b van €40 op jaarbasis. /li liWe bieden jou een buitgebreid verzekeringspakket /b: een hospitalisatieverzekering (uitbreidbaar naar gezinsleden) en een groepsverzekering (pensioenspaarplan, overlijdensdekking en verzekering gewaarborgd inkomen bij langdurige ziekte). /li liVia ons cafetariaplan stel je jouw eigen bloonpakket /b samen. Je krijgt de mogelijkheid tot het leasen van een fiets, aankoop van een smartphone of tablet, terugbetaling van een GSM-abonnement of internet thuis, extra vakantiedagen, etc. /li /ulbrIT/dataverwerking, Payroll, Engelse taal, Sociale wetgeving, Frans, Frans, Vertaling, MS Excel, SAP, Samenwerken, Functionele analysebrpJBRP1_BE /p