Functieomschrijving
Leidinggeven aan een team van 15 à 20 medewerkers en zorgen voor een positieve, motiverende werksfeer
Prioriteiten bepalen en waken over een efficiënte dagelijkse werking in de winkel
Klanten adviseren en zorgen voor een warme, professionele service
Opstellen en behalen van commerciële doelstellingen
Toezien op correcte voorraadbeheerprocessen en algemene winkelorganisatie
Opleiden en begeleiden van nieuwe medewerkers
Volledige verantwoordelijkheid opnemen voor het dagelijks beheer van de winkel
Vereisten
Enkele jaren ervaring in de DIY- of retailsector in een leidinggevende functie
Bachelor- of masterdiploma, of relevante ervaring
Vlotte communicatie in het Nederlands; kennis van Frans is een plus
Sterke people skills en verantwoordelijkheidszin
Hands-on mentaliteit en goed stressbestendig
Flexibel ingesteld, weekendwerk vormt geen probleem
Talen
Je hebt een goede kennis van het Nederlands
Je hebt een goede kennis van het Frans
Aanbod
Een uitdagende en leerrijke job in een groeiende Belgische organisatie
Flexibele verlofregeling zonder collectieve sluitingsperiodes
Mogelijkheden tot opleiding, producttrainingen en persoonlijke ontwikkeling
Doorgroeikansen binnen een bedrijf in volle expansie
Marktconforme verloning aangevuld met aantrekkelijke voordelen
Extra personeelsvoordelen zoals korting op aankopen
Een collegiale en ondersteunende werkcultuur waar initiatief wordt gewaardeerd