Word onze nieuwe ergotherapeut
Wil jij als ergotherapeut een betekenisvolle rol spelen in het leven van mensen met een psychische kwetsbaarheid? Haal je energie uit mensgerichte zorg en uit samenwerken binnen een multidisciplinair team? Dan nodigen we je graag uit om verder te lezen.
Wegens pensionering zijn wij op zoek naar een ergotherapeut (80%) vanaf 1 mei 2026, die mee wil bouwen aan kwaliteitsvolle, warme en herstelgerichte zorg binnen ons Psychiatrisch Ziekenhuis.
Zo maak jij bij ons het verschil
Als ergotherapeut maak je deel uit van het zorgdepartement en werk je nauw samen met verpleegkundigen, artsen en andere therapeuten. Je rapporteert aan de hoofdverpleegkundige en/of verantwoordelijk therapeut GGZ.
Je vertrekt steeds vanuit de noden, krachten en doelen van de patiënt en ondersteunt hem of haar om zo zelfstandig en betekenisvol mogelijk te functioneren in het dagelijks leven.
* Je stelt een behandelplan op aan de hand van observaties en gevalideerde instrumenten.
* Je begeleidt patiënten individueel en in groep met doelgerichte ergotherapeutische activiteiten, gericht op herstel en/of behoud van functies.
* Je adviseert, coacht en begeleidt patiënten vanuit een herstelgerichte visie, met aandacht voor zingeving, participatie en menselijke waardigheid.
* Je werkt actief samen binnen het multidisciplinair team en draagt bij aan de continuïteit van zorg via correcte mondelinge en schriftelijke rapportage in het elektronisch patiëntendossier.
* Je denkt mee na over kwaliteitsverbetering en neemt deel aan projecten binnen de organisatie.
* Je gaat zorgvuldig om met patiënt- en bedrijfsinformatie.
Wie ben jij?
* Je beschikt over een diploma en visum als ergotherapeut.
* Je werkt zelfstandig, plant en organiseert vlot en kan prioriteiten stellen.
* Je bent een teamspeler.
* Je denkt probleemoplossend en bent stressbestendig.
* Je handelt integer, empathisch en professioneel.
* Kennis van psychiatrie en herstelgericht werken is een sterke troef, of je bent gemotiveerd om je hierin verder te verdiepen.
Wat mag je van ons verwachten?
* Een onbepaalde duur contract met een tewerkstelling van 80%.
* Opstart op 1 mei 2026.
* Verloning volgens IFIC 14, inclusief overname van relevante anciënniteit.
* Diverse extralegale voordelen (maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, mogelijkheid tot fietslease, aansluiting bij kortingsorganisatie, …).
* Een warme werkplek waar professionele nabijheid en menslievende zorg centraal staan.
* Ruimte voor groei, opleiding en het ontwikkelen van expertise.
* Een team dat jou goed omringt, elke dag.
Gelieve je kandidatuur in te dienen voor 14 januari 2026.