Wat zal je job inhouden?
Ben jij een echte mensenmens met oog voor talent? Kan jij moeiteloos schakelen tussen de werkvloer en het kantoor, en talent aantrekken dat écht bij de organisatie past?
Dan is deze rol als Talent Acquisition Specialist bij een dynamische productieomgeving iets voor jou. Jij bent de motor achter ons wervingsproces en bouwt mee aan een sterk team van operators, techniekers, engineers, teamleaders en stafmedewerkers. Met jouw gezond verstand, professionaliteit en energie zorg je ervoor dat elke kandidaat een uitstekende ervaring beleeft en dat onze talentpipeline altijd gevuld is.
Wat ga je doen?
* Nauw samenwerken met leidinggevenden om functieprofielen scherp te stellen en rekruteringsnoden te bespreken
* Schrijven van aantrekkelijke, inclusieve vacatureteksten voor blue en white collar functies
* Proactief kandidaten benaderen via jobwebsites, LinkedIn, sociale media, externe bureaus en job-/netwerkevents
* Coördineren van het volledige selectieproces: cv-screening, interviews, assessments en referentiechecks
* Ondersteunen van hiring managers bij sollicitatiegesprekken
* Kandidaten warm overdragen voor een succesvolle onboarding
* Meewerken aan employer branding en verbeteringen in het wervingsproces
Wat zoeken we?
* Minimaal 3 jaar ervaring in recruitment of talent acquisition, bij voorkeur in een productieomgeving
* Professioneel, 'down to earth' en communicatief sterk tegenover zowel kantoor- als fabrieksmedewerkers
* Zelfstandig, resultaatgericht en in staat om met gezond verstand een engineer of operator te screenen
* Je beschikt over een eigen wagen om dagelijks je zelfstandig naar het werk te verplaatsen
* Bereid om jobbeurzen te bezoeken met eigen wagen (vergoeding volledig inbegrepen)
* Een echt mensenmens met voeten op de grond en een professionele uitstraling
Wat bieden we?
* Brutoloon van €3.500
* Extralegale voordelen:
* netto onkostenvergoeding €120
* maaltijdcheques €8/dag
* hospitalisatie- en groepsverzekering
* 4 extra verlofdagen
* CAO-bonus
* Glijdende uren, 39u/week (vrijdag iets vroeger stoppen)
* 1 dag thuiswerk per week
* Geen bedrijfswagen mogelijk, eigen wagen is een must
* Een kans om écht impact te maken op de groei van een dynamische organisatie
Klaar om jouw talent en energie in te zetten om de juiste mensen aan boord te halen?
Grijp deze kans om als Talent Acquisition Specialist écht verschil te maken, zowel op de werkvloer als in het bedrijf. Solliciteer vandaag en bouw mee aan een team dat groeit, vernieuwt en het verschil maakt – met jou als drijvende kracht achter ons succes
Wie je ook bent, bij ons krijgt ieder talent de kans om te groeien. Diversiteit en inclusie zijn vanzelfsprekend en samen creëren we impact. #togheterwegrow