Functieomschrijving
Als recruiter voor het Start People departement call&customer support fungeer jij als contactpersoon voor onze klant, een callcenter gelegen in Ieper. Een greep uit jouw takenpakket:
1. Als een echte matchmaker detecteer je de noden bij de klant en bouw je een duurzame relatie op.
2. Je rekruteert kandidaten op basis van de selectiecriteria van de klant. Hiervoor ga je proactief en intensief kandidaten zoeken en benaderen met profielen zoals Sales Advisor, Customer service advisor voor verschillende merken actief in de telecom & energiesector. Je beoordeelt of de kandidaten beschikken over de nodige ervaring en competenties.
3. Je volgt als uitzendconsulent het volledige rekruteringsproces op van A tot Z: dit betekent dat wanneer je de ideale kandidaat gekoppeld hebt aan de juiste positie, je een aanspreekpunt blijft bij vragen.
4. Verder zorg je ook voor een optimale administratieve opvolging en behoud je een nauw contact met klant en kandidaat.
Profiel
5. Je beheerst het Nederlands perfect en hebt een goede kennis van het Frans.
6. Je beschikt over een eerste ervaring in een callcenter.
7. Je bent flexibel op vlak van verplaatsingen: je maakt deel uit van een nationaal team en zal naast verplaatsingen voor teammeetings, 2x/week van bij jouw klant in Ieper werken.
8. Je bent in het bezit van een rijbewijs B.
9. MS Office heeft geen geheimen voor jou
10. Bellen doe je heel graag, aangezien je een groot deel van jouw dag aan de lijn zult zijn.
11. Je hebt een flexibele mindset en vind je het niet erg om af en toe van koers te veranderen.
12. Je bent een echte teamplayer en je haalt er voelding uit om jouw collega's te ondersteunen.
Aanbod
Start People is de "place to be" voor proactieve doeners. Wij verwachten dat je ervoor gaat. En daar krijg je heel wat voor terug. Want wij kiezen voor een partnership op lange termijn. We investeren dan ook volop in jouw ontwikkeling. Bovendien kom je tal van loopbaankansen tegen - aan jou om deze te grijpen. Een grijze boel wordt het bij ons nooit: plezier en professionaliteit gaan hand in hand. Zo deel je dezelfde positieve vibe met al even enthousiaste collega’s.
Je kunt als recruiter rekenen op:
13. Een aantrekkelijk loonpakket
14. Mogelijkheid tot thuiswerk
15. Een netto onkostenvergoeding
16. Maaltijdcheques en ecocheques
17. Gsmabonnement en laptop
18. Bonusregeling
19. Een mobiliteitsbudget of bedrijfswagen met tankkaart
20. Hospitalisatieverzekering, groepsverzekering