House of Talents is een internationale HR dienstengroep actief in België, Nederland en Duitsland. We zijn de fiere werkgever van 4500 medewerkers, actief in verschillende knelpuntberoepen.
We bieden - per vakspecialisatie - HR diensten aan: project staffing, interim management, werving & selectie, uitzendarbeid en talent management. Elk bedrijf heeft zijn eigen identiteit en werkt binnen zijn eigen sector en vakdomein, maar we delen hetzelfde DNA. Ons TALENT staat voor: Top results, Attitude, Loyalty, Entrepreneurship, Non-stop & Teamplay. In België zijn we actief met 12 bedrijven, allen gespecialiseerd in knelpuntprofielen. Kenmerkend voor House of Talents is onze visie op ondernemerschap, wat de voorbije jaren heeft geresulteerd in een sterk groeiverhaal in binnen- en buitenland.
Als HR-partner voor de zorgsector, staat Care Talents garant voor flexibiliteit, kwaliteit en vakkundigheid. Wij bieden oplossingen aan binnen project staffing, interim en werving & selectie.
Ter versterking van ons Care Talents team in Antwerpen, zoeken wij een gedreven Talent Acquisition Specialist, om gans de provincie Antwerpen/Limburg/Vlaams Brabant te behartigen.
Functieomschrijving
Je bent de eerste schakel binnen het hele rekruteringsproces. Je collega's rekenen op jou om nieuw talent aan te trekken waarmee we ons team kunnen laten groeien.
?Verantwoordelijkheden Project Staffing en Interim
* Je staat in voor de grondige screening van kandidaten. Dit omvat een telefonische kennismaking en -indien positief- een kwalitatief diepte interview. Je overloopt hierbij niet louter het cv, maar gaat ook verder polsen naar softskills, cultural fit, technische parate kennis en vooral naar de motivatie om bij Care Talents te werken.
* Je gaat je kandidaten voorstellen aan je collega consultants van de verschillende divisies binnen Care Talents om mogelijkheden af te stemmen.
* Jij bent de uiteindelijke decision maker die beslist om al dan niet over te gaan tot aanwerving.
* Jouw kandidaten worden (project)medewerkers van Care Talents. De relatie die ze met Care Talents aangaan is een lange termijn relatie waarbij transparante communicatie en stipte opvolging primordiaal zijn.
?Verantwoordelijkheden Werving & Selectie
* Je krijgt ook een eigen project dat je zal beheren van A tot Z: de werving en selectie van zorgkundigen en (hoofd)verpleegkundigen.
* Je beheert deze vaste opdrachten volledig autonoom en neemt bijgevolg het volledige proces (van sourcing tot voorstellen aan en opvolgen met de klant) in handen
Profiel
?Ben jij de kandidaat die we zoeken?!
* Mét stip: je bent een echte sourcing ninja, je houdt van rekruteren en weet ons hiervan te overtuigen!
* Je beschikt over een (para)medische achtergrond door opleiding of hebt alleszins een heel sterke interesse om je hierin te verdiepen.
* Een eerste ervaring in rekrutering (de uitzendsector of werving & selectie) is noodzakelijk.
* Je hebt een passie voor de zorg.
* Success is your attitude!
* Je werkt graag vanuit ons kantoor te Antwerpen (4 dagen/week)
Aanbod
Je komt terecht in een ambitieuze, no-nonsense omgeving waar teamspirit én verbinding centraal staan in ons hybride werkmodel.
We bieden een aantrekkelijk pakket aan:
* Brutoloon tussen 2200 tot 4300 euro/maand naargelang ervaring
* Aanvullend met een competitief commissiesysteem
* Bedrijfswagen + tankkaart
* Tools: laptop, GSM abonnement
* Groepsverzekering
* Hospitalisatieverzekering na 6 maanden in dienst
* Aandacht voor gezonde work-life balance
* Autonomie in je werk, vrijheid in je job om tot resultaat te komen
* Uniek HOT Investor plan
* House of Talents biedt zijn medewerkers coaching en opleiding op maat
Je werkt voor een financieel gezond bedrijf, waar fun@work heerst en succes een attitude is!
#HOT2025