Introductie
IT-Planet is dé HR specialist voor flexibele en tijdelijke staffing in IT. Wij verzorgen IT-projecten bij diverse top 100-klanten over heel Vlaanderen en Brussel in volgende IT-domeinen: Application Development, Infrastructure Services & Software Testing. Met 15 jaar ervaring achter de kiezen kunnen wij perfect tegemoet komen aan jouw individuele noden. Bij ons kan en mag je groeien en leren, kortom floreren in jouw job. Sounds good? Op vandaag hebben wij reeds 180 fijne collega’s op project. Om ons team verder te versterken zijn we momenteel op zoek naar een .NET Developer (m/v/x) om aan de slag te gaan bij onze klant in Melle.
1. Deze positie kan worden ingevuld met zowel vast contract (bediendestatuut) als freelance contract
2. Duurtijd: Lange termijn
3. Regio: Melle
4. Fulltime
Functie
We zijn op zoek naar een medior .NET Developer met een brede kennis van de klassieke en moderne technologieën. Je zal ingeschakeld worden in een product team waar voornamelijk web applicaties gebouwd en ondersteund worden. Als product team zijn ze samen E2E verantwoordelijk om waarde voor de klanten te creëren, hiervoor hebben ze nood aan mensen die zich breed willen engageren, bv. op vlak van samenwerking en technische strategie van het product, én die ook bereid zijn om het product ook buiten pure ontwikkeling te helpen. Bv. door bij te springen bij testing en release activiteiten.
Je verantwoordelijkheden:
5. Je staat in voor het ondersteunen & aanpassen van webapplicaties, dit zowel binnen project-, onderhoud- als incidentwerking
6. Je werkt mee aan het functioneel ontwerp van de oplossing
7. Je werkt aan het technisch ontwerp en het ontwikkelen van de oplossing
8. Je bent in staat om problemen om te zetten in concrete oplossingen
9. Je schrijft tests (unit tests) en documenteert je ontwikkelingen en analyses
10. Je houdt rekening met ontwikkelingsrichtlijnen (best practices) en de interne IT-standaarden
11. Je werkt actief aan de kennisborging en kennisoverdracht naar je collega’s
12. Je werkt nauw samen met de collega’s binnen het productteam en alle betrokkenen
13. Je communiceert met de verschillende betrokken partijen waaronder de service desk, projectleiders, infrastructuurbeheerder en de hiërarchie
14. Je ondersteunt collega ontwikkelaars bij het ontwikkelen en het zoeken naar een optimale oplossing
15. Je werkt mee aan de inschatting en planning van de ontwikkelactiviteiten
16. Je past nauwgezet de werkwijzen in het kader van het change en release management proces toe
17. Je staat mee in om de releases uit te voeren en op te volgen
18. Je zorgt voor correcte evaluaties van de technische haalbaarheid van de verzoeken
Het werk bestaat uit ongeveer 2/3 projectwerk en 1/3 incident- of onderhoud.
Functie-eisen
19. Ervaring in ontwikkeling van .NET gebaseerde toepassingen
20. Ervaring in web-ontwikkelingen met courante front-end technologieën en frameworks: JavaScript, HTML en CSS
21. Ervaring met federated authentication met SAML/OAuth
22. Ervaring met ontwikkeling op Azure
23. Ervaring met ontwikkeling op Azure API Management
24. Met ontwikkeling op Azure App Services
25. Ontwikkeling op Azure Data Factory
26. Ervaring met ontwikkeling op Azure Service Fabric
27. Ervaring met webservices REST en SOAP
28. Je beschikt over een uitgebreide aantoonbare kennis én ervaring met .NET Core
29. Je beschikt over een uitgebreide ervaring met ORM: Entity Framework
30. Je beschikt over een uitgebreide kennis en ervaring met backend technologieën: C# en ASP .NET
31. Nederlandstalig op C2-niveau
Aanbod
Wat er bijkomt
Je wordt verloond naar takenpakket, kennis en competenties. Met zorg werken wij een motiverend salarispakket uit inclusief een interessant extralegaal pakket met een groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, ecocheques, een jaarlijks budget voor de aankoop van persoonlijk IT-materiaal, … Tevens bieden we je graag een bedrijfswagen met tankkaart aan (of nog beter: een elektrische wagen met laadkaart én laadpaal bij je thuis geïnstalleerd).
Wat echt telt
Jij en jouw persoonlijke wensen en noden staan voor ons centraal. Aan de hand van persoonlijke opvolging en contacten streven we samen naar jouw gewenste carrière. We bieden je de doorgroeimogelijkheden en uitdagingen die je ambieert, en begeleiden je aan de hand van een professioneel opleidings- en evolutiebeleid. Work-life balance vinden we belangrijk, in dit kader bieden wij ook graag flexibiliteit. Daarnaast organiseren we jaarlijks tal van superfijne evenementen waar we jou steeds voor uitnodigen! Zo zijn we ook elk jaar als sponsor aanwezig op enkele festivals.
Al het bovenstaande, en veel meer, zorgt ervoor dat wij jaar na jaar de award voor Great Place to Work binnenhalen!