Relatiebeheerder Verzekeren
Pelt | Relatiebeheerder | Ervaring in bank, interesse in verzekeringen | Commercieel | Klantgericht | 1109660
Help klanten met het financieel plannen van hun toekomst door het uitbouwen van hechte, langetermijnrelaties!
Jouw nieuwe werkgever
Je komt terecht bij een stabiele, nationale financiële dienstverlener waar je je meteen welkom voelt. De organisatie staat bekend om haar eenvoud, transparantie en sterke klantgerichtheid.Hier werk je in een warm, hecht team dat elkaar ondersteunt en elke dag opnieuw klaarstaat voor de klant. De sfeer is informeel en mensgericht: je mag hier gewoon jezelf zijn. Bovendien krijg je alle kansen om te groeien — zowel professioneel als persoonlijk.
Jouw nieuwe functie
Als Relatiebeheerder Verzekeren in Pelt ben jij het vaste aanspreekpunt voor klanten. Je luistert naar hun verhaal, voelt hun noden perfect aan en vertaalt die naar heldere, financiële oplossingen.Wat je job zo boeiend maakt:
1. Je gaat proactief in gesprek met klanten en helpt hen met financieel advies op maat.
2. Je bouwt aan duurzame relaties door regelmatig op te volgen en mee te denken op lange termijn.
3. Je beheert jouw dossiers zelfstandig en bewaakt mee de kwaliteit van de dienstverlening.
4. Je spot commerciële opportuniteiten en vertaalt die naar concrete acties.
5. Je werkt actief mee aan de goede werking van het kantoor en ondersteunt collega’s met jouw kennis.
Een veelzijdige en betekenisvolle functie, met veel ruimte voor initiatief en klantcontact. Wat verwachten we van jou?
6. Je hebt minstens een bachelordiploma in een relevante studierichting.
7. Je beschikt over minstens drie jaar ervaring, bij voorkeur in een gelijkaardige functie.
8. Je hebt een sterke interesse in de financiële sector en wil blijven bijleren.
9. Je bent ondernemend, creatief en werkt resultaatgericht.
10. Je communiceert helder, luistert aandachtig en toont oprechte empathie.
11. Je voelt je thuis in een klein, hecht team waar samenwerken centraal staat.
Wat krijg je hiervoor terug?
12. Een aantrekkelijk brutoloon.
13. Maaltijdcheques, groepsverzekering en een flexibel cafetariaplan.
14. Ruimte om te groeien, zowel inhoudelijk als persoonlijk.
15. Een warme, ondersteunende werkomgeving waar jouw welzijn topprioriteit is.