Hays recrute un(e) Regional Business Developper pour le compte d’un distributeur industriel multi‑spécialiste, actif en solutions et fournitures pour la maintenance et la production. Leurs produits sont mis en place pour automatiser et faciliter les processus industriels. Présent en Belgique et dans le Benelux, ce groupe européen allie expertise technique, excellence logistique et culture de collaboration. Vous rejoignez une équipe à taille humaine, bénéficiant de formations continues et d’outils digitaux, dans un environnement innovant, orienté clients et résultats.
Votre nouveau rôle
Vous développez la partie Sud Est de la Wallonie — principalement province de Liège, Est de Namur, Nord du Luxembourg — avec un mix 80 % acquisition de nouveaux clients et 20 % développement du portefeuille existant.
Vos responsabilités :
* Prospection ciblée, qualification d’opportunités, cross‑selling et deep‑selling
* Conseil technique sur les produits, services et solutions adaptées aux enjeux clients
* Visites terrain, alignées sur la stratégie commerciale et les indicateurs de pilotage
* Appels d’offres, discussions prix, gestion de tenders et listes de produits
* Coordination interne avec l’inside sales, le Key Account Management et les fournisseurs
* Reporting régulier, suivi des KPI et construction du budget sur votre région
* Mise à jour hebdomadaire auprès du management commercial
Votre profil
* Diplôme : bachelier technique (ex. électromécanique) ou expérience équivalente
* Langues : français courant et néerlandais ET/OU anglais professionnel.
* Expérience en vente B2B dans environnement technique auprès de l’industrie, idéalement en roulements et transmission mécanique, pneumatique, hydraulique et/ou pompes et transfert de fluides.
* Compétences : orientation client et résultats, persuasion, initiative, ownership ; communication orale/écrite
* Méthodes de travail : planification, rigueur et structuration (rapports de visite, préparation, agenda)
* Digital : pratique du reporting, maîtrise des KPI, aisance avec Salesforce et Power BI
* Expertise technique appréciée :
L’entreprise vous offre
* Salaire brut mensuel : entre 4000 et 4500€ selon formation et expérience
* Variable lié aux résultats
* Voiture de société, chèques‑repas, assurance groupe, assurance hospitalisation
* 13ᵉ mois (CP 200), 12 jours de RTT pour une semaine de 40 h
* Télétravail partiel possible après onboarding
* Outils : GSM, laptop
* Autres avantages : écochèques
Que faire maintenant ?
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