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Chef de projet csrd - giorgetti

Virton
Groupe Giorgetti
Publiée le 11 mars
Description de l'offre

Dans le cadre du renforcement de notre démarche de durabilité et de conformité réglementaire, nous recherchons un Chef de Projet CSRD chargé de piloter la mise en conformité du Groupe avec la Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) et de structurer durablement le reporting ESG.

Responsabilités :

Pilotage du programme CSRD

* Définir et piloter la feuille de route CSRD du Groupe

* Suivre le calendrier réglementaire et les échéances

* Structurer la gouvernance ESG

* Assurer une veille réglementaire ESG et anticiper les évolutions

Analyse de matérialité et cadre ESG

* Organiser et formaliser l’analyse de double matérialité

* Identifier les impacts, risques et opportunités (IRO)

* Définir et formaliser les indicateurs requis selon les normes ESRS

Structuration du reporting

* Mettre en place les processus de collecte et de fiabilisation des données

* Déployer des outils de consolidation et de reporting ESG

* Préparer le reporting annuel intégré au rapport de gestion

* Formaliser les procédures, référentiels et méthodologies internes

Coordination & conduite du changement

* Coordonner les parties prenantes internes (Finance, RH, Juridique, Achats, IT, Direction technique…)

* Sensibiliser et former les équipes aux enjeux ESG

* Accompagner la transformation des pratiques internes

* Identifier et proposer des axes d’amélioration continue

Profil recherché :

Compétences techniques

* Bonne connaissance de la CSRD et des normes ESRS

* Maîtrise des principes de double matérialité

* Expérience en gestion de projet transverse

* Bonne maîtrise d’Excel et des outils de reporting

* Compréhension des mécanismes financiers (la connaissance de la consolidation est un atout)

Compétences comportementales

* Rigueur et esprit analytique

* Excellentes capacités de coordination transverse

* Pédagogie et conduite du changement

* Vision stratégique et capacité à dialoguer avec des profils techniques et opérationnels

Formation & expérience

* 7 à 10 ans d’expérience, idéalement dans un cabinet de conseil ou d’audit

* Mater ( Finance, Audit, RSE, Développement durable, École de commerce, Ingénieur) et/ou spécialisation en finance durable ou RSE appréciée

* Français et Anglais obligatoire, les autres langues sont un atout

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