Schrijnwerker: Gespecialiseerde Restauratie en Renovatie
">
We zijn op zoek naar een ervaren schrïnwerker die gespecialiseerde restauratie- en renovatiewerken uitvoert in unieke gebouwen, monumenten en historische panden. Jouw werkzaamheden zullen bestaan uit het vervangen van oude structuren, ramen en deuren, alsook het uitvoeren van restauratieve schrijnwerken.
">
Jij bent verantwoordelijk voor het werken met massief hout, plaatmateriaal en klein gereedschap. Je werkt nauw samen met de werfleider en helpt jouw collega's waar nodig. Veiligheid op de werf is van het allergrootste belang.
">
We zoeken iemand die:
">
">
* Graag nieuwe dingen leert en deze meteen omzet in de praktijk.
">
* Veel zelfstandig kan werken en op termijn ook alleen werken wil uitvoeren.
">
* Het leuk vindt om te werken in een klein team.
">
* Fijn en nauwkeurig wil werken.
">
* Respectvol naar collega's toe is.
">
* Veiligheid op de werf prioriteit geeft.
">
">
We bieden:
">
Een gezonde en stimulerende werkomgeving waar innovatie en kennisdeling centraal staan.
">
De mogelijkheid om door te groeien naar de functie van ploegbaas en in eigen tijd projecten op te nemen.
">
A jaarlijkse beurs met jouw collega's.
">
Werkomstandigheden
">
- Werkdag start om 6 uur.
- Werkdag eindigt om 14:45 uur (op vrijdag om 13:30 uur).
- Je wordt 's ochtends opgehaald door een collega aan een ophaalpunt in regio Sint-Joris-Winge.
- Je werkt onder leiding van een ervaren schrijnwerker.
- Het is bedoeld dat je op termijn ook alleen kan werken en veel zelfstandig werken zal uitvoeren.
- Je werkt aan historische panden en monumenten.
">
Vereisten
">
- Je hebt ervaring met schrijnwerk en -technieken.
- Je hebt kennis van verschillende houtbewerkingsmachines.
">
Persoonlijke eigenschappen
">
- Jij bent een no-nonsense harde werker.
- Jij bent iemand die veilig werken op de eerste plaats zet.
- Jij bent iemand die fijn en nauwkeurig wil werken.
">
Bescheidenheid
">
We streven ernaar om in een aangename en respectvolle omgeving te werken. We zoeken een collega die hierin meewerkt.
">
Startvergoeding
">
We bieden een redelijke startvergoeding voor deze functie.
">
Mogelijkheden tot verbetering
">
We bieden de mogelijkheid om door te groeien naar de functie van ploegbaas en andere taken op te nemen als je dit wilt.
">
Natuurlijk beleid
">
We willen een gevoelige balans vinden tussen onze private en professionele leven.
">
Opleiding en training
">
We vinden kennisdeling en professionalisering van ons personeel erg belangrijk.
">
Flexibiliteit
">
We helpen mensen die flexibel willen werken of nood hebben aan flexibele arbeidsvoorwaarden.
">
Consumentenkoopsuggesties
">
We raden consumenten aan om sommige producten niet aan te kopen, terwijl ze immers beschikbaar zijn via onszelf.
">
Medezeggenschap
">
We kennen medezeggenschap aan alle medewerkers.
">
Gebruikersrechten
">
We garanderen dat gebruikers hun rechten kunnen doen gelden en dat gebruiksvriendelijke digitale diensten worden aangeboden.
">
Overige voordelen
">
We bieden een fietsparkeerplaats, 10 weken betaald ouderschapsverlof, bonusregeling, kostenvergoeding voor nutsvoorzieningen, leerlingenopvang, pension, pensioen, ziektewetvordering, eenzijdig verbrekend overleg, extensievastgoed, ambtenarenbenadering, VSO-regeling, salarisopbouw, vuistregel salaris, verwervingskostenvergoeding, freelancemodellen, tijdelijke interne contractanten, total compensation package, vestingstuwgroep, externe pensioenopties, gerichte strategische prijsbevriezing, vergunning zonder overheidsinbreng, achttiende verdient geregeld langdurig.