Statut : Employé de l'État
Qui recrute ?
Maison du Grand-Duc
Missions
* Ouverture et fermeture du Château;
* Mise en place et service des petits déjeuners/déjeuners/dîners privés;
* Accueil des visiteurs et invités;
* Gestion des mouvements journaliers de la famille, des visiteurs et des invités et distribution des informations aux services concernés;
* Gestion du courrier;
* Mise en place des bureaux et salles de réunions;
* Entretien quotidien des terrasses et du mobilier extérieur;
* Entretien quotidien de la cuisine privative;
* Responsable de la propreté des différents offices;
* Aide ponctuelle à l'argentier caviste, aux femmes de chambre et aux femmes de charge (cuivrerie-lustrerie);
* Aide ponctuelle au rangement des locaux;
* Mise en place et service des réceptions, Château de Berg et Palais Grand-Ducal;
* Aide ponctuelle au Palais (surplus d'activité/ remplacement congé-maladie).
Profil
Compétences techniques
* Maîtriser les langues française et luxembourgeoise;
* Présentation irréprochable;
* Avoir le sens du service, du détail et du travail en équipe;
* Montrer fiabilité, efficacité et rapidité d'exécution, promptitude et exactitude;
* Etre rigoureux et avoir un bon sens de l'organisation;
* Savoir gérer les priorités et faire preuve de flexibilité et de disponibilité;
* Etre dynamique, autonome, rigoureux et en bonne condition physique;
* Faire preuve de respect, de discipline et de grande discrétion;
* Respecter le caractère confidentiel de l'environnement de travail;
* Capacité d'adaptation face aux changements et à des situations variées;
* Permis de conduire B;
* Savoir utiliser les technologies de l'informatique et de la communication en relation avec sa tâche;
* Bonne condition physique.
Compétences comportementales
* Développer une vue d'ensemble : Vous développez une vue d'ensemble, vous générez des alternatives et tirez des conclusions nuancées et éclairées;
* S'organiser : Vous vous organisez en fixant les priorités, vous planifiez le travail et gérez les imprévus, vous travaillez de façon autonome en utilisant les moyens disponibles;
* Soutenir : Vous agissez comme référence, vous accompagnez les collègues, vous les guidez et les soutenez en stimulant la coopération autour de l'objectif commun;
* Coopérer : Vous créez et améliorez l'esprit d'équipe en partageant vos avis et vos idées, aussi bien dans un environnement présentiel qu'au niveau d'une collaboration virtuelle et à distance, et en contribuant à la résolution de conflits entre collaborateurs;
* Faire preuve d'ouverture : Vous êtes ouvert au changement et à l'innovation, vous vous ouvrez à la diversité et vous vous intéressez à d'autres disciplines que les vôtres;
* Gérer le stress : Vous gardez votre calme face à la pression, vous restez constructif face à la critique et vous agissez de façon constante malgré les difficultés;
* S'autodévelopper : Vous vous remettez en question de façon régulière, vous apprenez de vos erreurs et vous apprenez continuellement;
* S'impliquer : Vous vous engagez pour générer des résultats, vous assumez la responsabilité et la qualité des actions entreprises, vous vous engagez pour le bien commun.
Atouts
* Expérience professionnelle dans une fonction similaire;
* Formation militaire.
Conditions d'admission
Poste d'employé de l'État
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Diplômes
Vous avez suivi avec succès l'enseignement des 5 premières années d'études dans un établissement d'enseignement secondaire ou vous avez réussi le cycle moyen de l'enseignement secondaire technique soit du régime technique, soit du régime de la formation du technicien ou vous avez obtenu le diplôme d'aptitude professionnelle ou vous pouvez présenter une attestation portant sur des études reconnues équivalentes.
Langues
Vous répondez aux exigences des connaissances de 3 langues administratives pour le groupe d'indemnité C1.
Nationalité
Vous êtes ressortissant d'un État membre de l'Union européenne.