Description:
Responsabilités clés :
* En tant que HR Coordinator, tu seras au cœur de notre équipe RH, responsable de plusieurs missions clés :
* Développer le plan de formations et assurer le suivi de ce plan en respectant la législation en vigueur.
* Gérer la paie et l'administration de A à Z.
* Assurer la communication interne pour qu'elle soit fluide et efficace.
* Organiser des événements internes (préparation, logistique, ...).
* Jouer un rôle-clef dans l'onboarding et l'outboarding des collaborateurs.
Profil
Pour réussir dans ce rôle, tu devras avoir :
* Un Bachelier en Gestion des Ressources Humaines
* Une première expérience en RH, idéalement en paie et administration.
* Une maîtrise du français, et idéalement du néerlandais et de l'anglais.
* Une approche structuré• e et organisé• e.
* De l'autonomie, de la créativité et un esprit proactif.
* De très bonnes capacités de communication.
* Un esprit d'équipe et une mentalité de "Doer".
Offre
Notre client vous offre :
* Un job à mi-temps
* un contrat d'intérim en vue d'engagement
* Télétravail
* Téléphone et abonnement
* Ordinateur portable
* Chèques-repas
* Eco-chèques
* Bonus CCT90
* Assurance-groupe
* Assurance ambulatoire
* Frais forfaitaires nets
* Réductions dans les magasins
Entreprise
Notre client conçoit des espaces sur mesure qui valorisent les marques et créent du lien, en alliant créativité, savoir-faire et exigence, notamment dans divers secteurs.