Bedrijfsinformatie
Onze klant is een onmisbare partner voor multitechnische oplossingen in de bouw- en industriesector. Als toonaangevend integrator zorgen ze voor installatie en onderhoud van complexe systemen, waarbij kwaliteit en duurzaamheid centraal staan. Ze begeleiden klanten tijdens de hele levenscyclus van installaties, van de eerste aanleg tot het langdurige onderhoud.
Met meer dan 1.200 medewerkers maakt de klant deel uit van de internationale CFE-groep. Ondanks de grootte van het bedrijf, heerst er een fijne werksfeer en wordt er als één team gewerkt aan een gezamenlijk doel.
Functieomschrijving
Als storingstechnieker ben je verantwoordelijk voor zowel het preventief als curatief onderhoud van installaties en gebouwen.
Je lokaliseert en verhelpt storingen, voert herstellingen uit en zorgt ervoor dat alles vlot blijft draaien.
Daarnaast stel je duidelijke rapporten op van je interventies en werk je steeds volgens de geldende veiligheidsvoorschriften.
Jouw profiel
Dit heb je nodig voor de job
* Je hebt een technisch diploma (elektriciteit, elektromechanica of industriële richting).
* Je hebt minstens 3 jaar relevante werkervaring.
* Je hebt goed technisch en analytisch inzicht om storingen te vinden en op te lossen.
* Je bent veelzijdig inzetbaar op verschillende technische vlakken, zoals verwarming, koeling, ventilatie en elektriciteit.
* Je werkt in opdracht van klanten, dus klantgerichtheid, communicatie en service zijn voor jou belangrijk.
* Je kan zelfstandig werken.
Wij bieden jou
Je loon en extralegale voordelen
* Je komt terecht in een internationaal, multitechnologisch bedrijf met veel ambitie en groeimogelijkheden.
* Je krijgt een aantrekkelijk loon, aangepast aan jouw ervaring en competenties.
* Je ontvangt extra voordelen, zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en ecocheques.
* Je krijgt een contract van onbepaalde duur in een 40-urenweek, met 20 wettelijke verlofdagen en 12 ADV-dagen.
* Je werkt in een fijne sfeer, waar oprechte waardering en werkplezier belangrijk zijn.
* Er zijn regelmatig leuke evenementen, zoals infomomenten, feesten, barbecues en sportactiviteiten.
* Er zijn vaste evaluatiemomenten om jouw ontwikkeling te bespreken.
* Open en eerlijke communicatie is belangrijk: je mening wordt gewaardeerd en problemen kun je altijd bespreken.
* Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid, zodat je initiatief kunt nemen en samen met het team kunt groeien.
* Voel je je aangesproken door deze uitdagingen? Dan is deze job misschien iets voor jou!
Zo zit het met je vakantie
20 wettelijke verlofdagen + 12 ADV