Résultats à atteindre
En tant que Responsable Formation & Développement, votre objectif est de contribuer à l'épanouissement des collaborateurs et à la montée en compétences de l'ensemble des équipes afin de répondre aux enjeux de performance et d'innovation de l'entreprise. Vos missions sont :
* Piloter la stratégie de formation et de développement des compétences.
* Gestion d'équipe et du budget « formation ».
* Suivi, évaluation et amélioration continue.
* Gestion de projets transverses.