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Account manager bilingue fr/nl | bruxelles

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Directeur de clientèle
Publiée le Publiée il y a 15 h
Description de l'offre

Description de l’entreprise
Par où commencer ? Parcourez nos réseaux sociaux. Cela vous donne immédiatement une idée de la communauté dans laquelle vous allez entrer. Un lieu où l’entente avec vos collègues est bonne, un lieu où nous célébrons tant les petits pas en avant que les grandes réussites. Un lieu où nous rêvons ensemble, où nous travaillons ensemble, où nous gagnons ensemble. Et pas qu’un peu !

L'énergie et le dynamisme que vous trouvez chez vos collègues sont légendaires, mais surtout uniques. L'ambiance Accent, vous ne la trouverez nulle part ailleurs, il suffit de demander à tous ceux qui travaillent ou ont travaillé chez nous.

S'il y a une chose à laquelle nous tenons, c'est bien la croissance. La croissance de nos activités, bien sûr. Mais ce qui est tout aussi important, c'est la croissance de nos collaborateurs. Parce que les deux se renforcent l’un l’autre.

Ainsi, la personne que vous êtes lorsque vous arrivez chez nous et celle que vous êtes lorsque vous repartez est de toute façon une version plus forte de vous-même. Nos formations dispensées par notre Accent Business School vous donneront la confiance nécessaire pour exploiter votre pouvoir de persuasion, inspirer les candidats et séduire les entreprises.

Un réseau et des expériences qui seront inestimables pour votre carrière.

Curieux de venir discuter avec nous ? N’hésitez pas. Nous avons très envie de faire votre connaissance.

Description de l’emploi
Vous avez du bagou. Vous êtes le genre de personne qui sait motiver les troupes. Et vous êtes connu pour aller droit au but. Et si vous pouviez utiliser ces qualités tous les jours, en tirer parti et réussir grâce à elles ? Rendez-vous service et venez parler avec Accent.

Nous recherchons des talents commerciaux exceptionnels

Chez Accent, nous recherchons des Account Managers dont la personnalité désarmante permet d'obtenir d'excellents résultats commerciaux.

Commerciaux ? La mission d’Accent n’est-elle pas d’aider les gens à trouver un nouvel emploi ? Si, tout à fait. Accent aide les gens à trouver des emplois temporaires, des emplois permanents, à procéder à des changements de carrière et à réfléchir à toute autre solution adaptée à eux. Nous changeons des vies, en effet.

Mais en même temps, Accent aide aussi les entreprises à recruter. Dans le cas du remplacement rapide d'un collaborateur malade, par exemple. Un spécialiste qui s'intègre parfaitement dans une certaine culture d'entreprise. Le chaînon manquant d'une équipe. Car avoir suffisamment de collègues au bon endroit est la base d'une entreprise qui se développe et prospère.



En quoi êtes-vous un maillon important de la vente ? Vous êtes notre lien avec les entreprises. Vous leur expliquez jusqu'où nous allons pour nos candidats, c'est-à-dire très loin. Vous mettez en avant nos atouts, qui sont tellement nombreux. Vous apportez notre enthousiasme aux entreprises, eh oui, même sur le lieu de travail. Afin qu'ils trouvent en Accent le meilleur partenaire pour atteindre leurs objectifs de croissance. C'est ainsi que vous atteignez vos propres objectifs et ceux de notre entreprise.

Alors, si vous êtes atteint du virus de la vente... Si vous êtes prêt à avoir un impact sur de nombreuses vies... Venez nous voir.

En quoi consiste exactement le travail

Vous êtes responsable des résultats d'un bureau ou d'une équipe en particulier auquel/à laquelle vous donnez des priorités et que vous orientez dans la bonne direction.

Concrètement, vous définissez avec le directeur des ventes la stratégie à mettre en œuvre avec votre équipe.

Cette stratégie, vous la mettez en œuvre chaque jour en tant que moteur de votre équipe. Vous fixez les priorités et coachez les membres de votre équipe si nécessaire. C'est pourquoi vous commencez la journée par un court moment en équipe. Autour d’un petit café.

Ensuite, vous « passez à l’action ». Évaluer les collaborations. Mettre en valeur nos atouts auprès des entreprises qui ne nous connaissent pas encore. Accompagner les candidats lors des entretiens d'embauche. Aider à faire le lien entre un candidat et une entreprise : la magie opère.

De retour au bureau, vous suivez de près les priorités du service interne. Où pouvez-vous aider, diriger, coacher ?

En outre, vous examinez vos résultats avec un regard analytique. En bonne voie ? Célébrez ce succès ! Presque sur la bonne voie ? Donnez un coup d’accélérateur !

Exigences du poste
Pourquoi nous vous choisissons ?

Votre flair, votre force de persuasion, votre audace : c’est ce qui va faire la différence.

Pouvez-vous présenter les résultats des ventes ? Dans ce cas, vous avez toute notre attention. Parce qu'il faut être juste : vendre sans objectifs, c'est comme naviguer sans cap. Vous l’avez bien compris. Vous avez au moins 2 ans d'expérience dans une fonction commerciale.

Vous savez comment faire bouger une équipe. Votre approche du coaching et de la motivation fait ressortir ce qu'il y a de meilleur chez les gens. You let them shine.

Vous ne perdez pas facilement pied Une rencontre inattendue, une conversation animée, un événement surprenant : tout cela vous stimule. Vous pouvez gérer ces situations.

Arbeidsvoorwaarden
Pourquoi choisir Accent spécifiquement ?

Par où commencer ? Parcourez nos réseaux sociaux. Cela vous donne immédiatement une idée de la communauté dans laquelle vous allez entrer. Un lieu où l’entente avec vos collègues est bonne, un lieu où nous célébrons tant les petits pas en avant que les grandes réussites. Un lieu où nous rêvons ensemble, où nous travaillons ensemble, où nous gagnons ensemble. Et pas qu’un peu !

- L'énergie et le dynamisme que vous trouvez chez vos collègues sont légendaires, mais surtout uniques. L'ambiance Accent, vous ne la trouverez nulle part ailleurs, il suffit de demander à tous ceux qui travaillent ou ont travaillé chez nous.
- S'il y a une chose à laquelle nous tenons, c'est bien la croissance. La croissance de nos activités, bien sûr. Mais ce qui est tout aussi important, c'est la croissance de nos collaborateurs. Parce que les deux se renforcent l’un l’autre. Ainsi, la personne que vous êtes lorsque vous arrivez chez nous et celle que vous êtes lorsque vous repartez est de toute façon une version plus forte de vous-même. Nos formations vous donnent la confiance nécessaire pour exploiter votre pouvoir de persuasion, diriger une équipe et devenir l'entrepreneur de votre propre bureau.
- En outre, cet emploi vous permettra de constituer un réseau qui vous accompagnera tout au long de votre carrière.
- Un réseau et des expériences qui seront inestimables pour votre carrière.
- Last but not least : nous vous offrons également un package salarial varié :
- Un salaire brut compris entre 2600 et 4000 euros bruts : en fonction de votre expérience
- Un salaire variable qui dépend de vos réalisations. Cela signifie que vous déterminez votre propre salaire dans une certaine mesure. Vos belles réalisations vous rapportent un joli pplément par mois.
- Indemnisation nette des frais, indemnité de repas et éco-chèques
- Voiture avec carte carburant
- All things tech : ordinateur portable, tablette, smartphone et abonnement
- 12 jours de RTT en plus des 20 jours de vacances légaux
- Assurance groupe et hospitalisation
- Grâce à un plan flexible, vous pouvez préciser ce que vous considérez comme important : des vacances supplémentaires, un vélo, une épargne-pension ? C'est vous qui choisissez.
- Curieux de venir discuter avec nous ? N’hésitez pas. Nous avons très envie de faire votre connaissance.

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