Voor een gerenommeerd bouwbedrijf in de Kempen zijn wij op zoek naar een Preventiecoördinator Bouw & Projecten. Als Preventiecoördinator ben je een cruciale schakel in de verdere ontwikkeling van het veiligheidsbeleid. Je bouwt actief mee aan een sterk preventieverhaal en stimuleert een proactieve veiligheidscultuur, zowel op kantoor als op de werven. Je bewaakt de naleving van VCA en ISO 9001, en tilt het veiligheidsbewustzijn binnen de organisatie naar een hoger niveau. Jouw belangrijkste taken Je stelt het Globaal Preventieplan (GPP) en het Jaaractieplan (JAP) op, volgt deze nauwgezet op en zorgt voor een concrete uitvoering ervan. Je werkt intensief samen met collega’s op de werven en ondersteunt hen rond alle relevante veiligheidsthema’s. Je identificeert risico’s en vertaalt deze naar praktische, haalbare oplossingen die in de praktijk écht het verschil maken. Je analyseert problemen en werkt gerichte preventiemaatregelen uit. Je versterkt de veiligheidscultuur door middel van campagnes, sensibiliseringsacties en coaching. Je geeft advies en ondersteuning bij uiteenlopende vragen over veiligheid en welzijn. Je beschikt over een diploma Preventieadviseur Niveau 1 (of Niveau 2). Je hebt een technische achtergrond, waardoor je op de werkvloer makkelijk meedenkt en praktische, haalbare oplossingen kan voorstellen. Je hebt ervaring in het aansturen, begeleiden en instrueren van medewerkers. Je communiceert helder en overtuigend, en weet collega’s te motiveren en enthousiasmeren. Je hebt ervaring met het opzetten van interne preventiecampagnes en het versterken van de algemene veiligheidscultuur. Je beheerst zowel Nederlands als Engels, mondeling én schriftelijk. Ervaring binnen de bouwsector is een mooie troef, maar geen must. Een competitief salaris, aangevuld met alle extra’s die typisch zijn binnen de bouwsector. Een cafeteriaplan waarin je zelf flexibele voordelen kan kiezen, zoals multimedia, fietsleasing en meer. Aantrekkelijke extralegale voordelen, waaronder een firmawagen met tankkaart, laptop, smartphone, maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering. Een warm welkom via een onthaaldag en een peter- of metertraject, aangevuld met gerichte on?the?job training. Een bedrijfscultuur die initiatief en ondernemerschap stimuleert, en je de ruimte geeft om jouw functie op jouw eigen manier vorm te geven.