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Responsable d'équipe

Anderlecht
IMPACT National Accounts
Responsable d'équipe
Publiée le Publiée il y a 20 h
Description de l'offre

Pour les sites sous sa responsabilité, le/la Site Supervisor doit assurer les tâches suivantes :

* Assurer la gestion opérationnelle de maintenance multi-technique, dans les domaines de la sécurité ;
* Gérer son équipe, tant au niveau du planning d'intervention que de la montée en compétence des techniciens de l'équipe;
* Etre le support technique et intervenir au besoin sur les dépannages et maintenance plus complexes ;
* Assurer un support technique direct sur les chantiers, ainsi que le contact et le service après ventre avec les clients.
* Garantir la continuité de service sur ses sites;
* Préparer, contrôler et coordonner en collaboration avec le service achats les commandes de matériel;
* Détecter les opportunités commerciales et rechercher les optimisations et modernisation dans les contrats existant;
* Etre le relais d’informations des experts en sécurité ou autre pôle technique;
* Il/elle est le garant de la promotion des aspects sécurité et bien-être au sein de ses équipes.



* Formation et diplôme minimum : Bachelor technique ou expérience probante équivalente, en electricité ou en electronique
* Expérience minimale : 5 ans d’expérience technique et une première expérience en people
* management
* Connaissances langues : FR, le Néerlandais est un plus
* Certificats requis : Bonne vie et moeurs obligatoires

Entreprise belge spécialisée dans les solutions de sécurité électronique, active sur tout le territoire national et reconnue pour son expertise technique et sa réactivité.



* Formation et diplôme minimum : Bachelor technique ou expérience probante équivalente, en electricité ou en electronique
* Expérience minimale : 5 ans d’expérience technique et une première expérience en people
* management
* Connaissances langues : FR, le Néerlandais est un plus
* Certificats requis : Bonne vie et moeurs obligatoires

Des opportunités de carrière – le client offre un environnement de travail stimulant qui laisse place à l'initiative personnelle et de réelles possibilités de croissance.
Une rémunération attrayante – Votre rémunération s’accompagne de divers avantages extralégaux et de 12 jours de RTT en plus des 20 jours de congés légaux, et un jour de congé extra légal à partir de 2026
De la stabilité – un groupe international, actif dans toute la Belgique. Cela offre donc de nombreuses possibilités d'évolution. Malgré sa taille, nous avons une ambiance familiale et une approche personnelle.

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