Educateurs / éducatrices :
Les Crèches et Foyers de Jour Barbara et Tiramisù recherchent des éducateurs H/F et auxiliaires de vie H/F pour leurs structures à Luxembourg-Ville, Walferdange et Limpertsberg (CDD 40h de 6 mois ; date de début de contrat 05/01/2026).
Nous proposons les postes suivants :
Educateurs / éducatrices :
* Educateurs / éducatrices en CDI de 40h/semaine (CDD jusqu’avril pour Walferdange)
* Peuvent postuler : personnes reconnues dans les 60% par le Ministère de l’Education luxembourgeois : éducateur spécialisé, éducateur de jeunes enfants, master MEEF, domaine psycho-socio-éducatif ou tout autre diplôme équivalent à éducateur.
Auxiliaire de vie :
* En CDI ou CDD de 40h/semaine
* Peuvent postuler : personnes reconnues dans les 30% par le Ministère de l’Education luxembourgeois : CAP Petite enfance, CAP AEPE, ou tout autre diplôme équivalent à auxiliaire de vie.
Avantages :
Les salariés Barbara et Tiramisù bénéficient d’avantages :
* Carte avantages offrant réductions sur un grand nombre d’enseignes luxembourgeoises, françaises, belges et allemandes
* Surprises chaque mois offertes par la Direction,
* Bons cadeaux
* Prime de fin d’année
* Soirée du personnel
* Congés supplémentaires en fonction de l’ancienneté
* Déjeuner traiteur possible
* Mobilité inter-structures possible
* Pédagogie magique
* Ambiance de vie familiale
Intégrez dès maintenant notre équipe en envoyant votre candidature CV (+ diplômes et reconnaissance) et lettre de motivation en spécifiant bien la structure souhaitée via Moovijob.com.
VOS MISSIONS :
Travail auprès des enfants :
* Savoir accueillir, identifier et répondre aux besoins des enfants et d'un groupe
* Organiser et animer des activités/sorties/projets cohérents avec les capacités des enfants, le concept de la structure et l'encadrement
* Respecter les capacités et le développement psychomoteur de chaque enfant
* Veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant
Travail avec les parents :
* Partager les informations relatives aux développement quotidien de l'enfant
* Permettre un soutien aux parents tout en respectant la place et rôle de chacun
* Inciter la collaboration entre les parents, l'enfant et la crèche lors d'activités
* Favoriser le plurilinguisme pour aider la reconnaissance des langues familiales
Travail avec la Direction et l'équipe :
* Communiquer et favoriser le travail en équipe
* Assurer la cohérence entre le concept et l'accompagnement proposé
* Rendre compte des activités/sorties/projets par l'intermédiaire du tableau d'activités hebdomadaire et des fiches du tableau de bord
* Participer aux réunions professionnelles
Nous vous disons à très bientôt !