Je combineert administratieve HR-taken met een actieve rol binnen het preventie- en welzijnsbeleid van de organisatie. Dankzij een volledig voorziene zesdaagse opleiding tot Preventieadviseur Niveau 3 en gerichte begeleiding kan je stap voor stap meer verantwoordelijkheden opnemen op het vlak van veiligheid, preventie en het welzijn van medewerkers.
Je komt terecht in een diverse werkomgeving met meer dan honderd collega’s, actief in onder andere groendienst, confectie en handling, zowel intern als op externe locaties.Profiel-Je beheert en volgt personeelsdossiers, HR-documenten op .
-Je volgt afwezigheden ( verlof,ziekte,arbeidsongevallen,...) op.
-Je bereidt de loonadministratie voor in samenwerking met het sociaal secretariaat.
-Je wordt verantwoordelijk voor het preventiebeleid van de organisatie.
-Je hebt voeling met kansengroepen.
-Je oefent een voorbeeldfunctie uit, en hebt een positieve ingesteldheid en houdt van teamwork.
-Je bezit organisatie- en leidinggevend talent.
-Ervaring en kennis van het Frans zijn pluspunten.AanbodHet aanbod omvat een boeiende functie voor wie graag een evenwicht zoekt tussen productie en sociale betrokkenheid, binnen een warme en collegiale werksfeer. Je komt terecht in een stabiele omgeving met een uitgesproken mensgerichte cultuur, waar je de kans krijgt om te groeien dankzij een volledig betaalde opleiding en een duidelijk ontwikkeltraject. De vermoedelijke startdatum is onmiddellijk, en je wordt verloond volgens de bepalingen van paritair comité 327.
Interesse? Solliciteer online.