Date de clôture : 12/05/2026
Formatrices – formateurs pour l’enseignement secondaire
Contexte
L’Institut de formation de l’enseignement catholique () est chargé par le Secrétariat général de l’enseignement catholique () d’organiser et de gérer la formation du personnel de l’enseignement catholique.
L’IFEC recrute des formatrices et formateurs pour concevoir et animer des formations dans l’enseignement secondaire (pour une entrée en fonction vers le 20 aout 2026).
Missions
1. Préparer, mettre en place, animer et évaluer des formations concernant plusieurs thématiques parmi les suivantes :
2. La différenciation
3. DASPA
4. Le feed-back
5. L’enseignement explicite
6. FLSco
7. L’accrochage scolaire
8. Le co-enseignement
9. L’enseignement spécialisé – l’inclusion
10. Le numérique au service des apprentissages
11. L’évaluation au service des apprentissages
12. L’accompagnement personnalisé / renforcé
13. Le développement professionnel des cadres
14. Les besoins spécifiques – aménagement raisonnables
15. L’intelligence artificielle (aspects pédagogique et éthique)
16. La formation des cadres (direction, direction adjointe, chef d’atelier, secrétaire de direction, économe, coordinateur)
17. Collaborer étroitement avec les collègues formateurs de l’IFEC et de la CSA (Cellule de Soutien et d’Accompagnement) dans le cadre de projets menés conjointement
18. Participer à la construction d’une culture commune et s’engager dans un travail d’équipe
Profil souhaité
19. Être en possession d’un diplôme de niveau bachelier ou de master
20. Être enseignant.e ou fonction de sélection engagé à titre définitif dans l’enseignement secondaire, supérieur pédagogique non universitaire ou d’enseignement pour adultes
21. Avoir une expérience en gestion administrative et un intérêt marqué pour les questions qui touchent à l’enseignement.
22. Disposer d’un véhicule personnel et d’un permis de conduire (nombreux déplacements sur le territoire Wallonie-Bruxelles).
Vous faites preuve :
23. D’une expérience professionnelle pédagogique au sein de l’enseignement catholique de minimum 10 ans
24. De compétences pédagogiques et didactiques spécifiques permettant de former des publics de l’enseignement secondaire sur plusieurs thématiques reprises ci-dessus, et la capacité à ultérieurement former sur d’autres thèmes et/ou avec d’autres publics
25. De compétences et d’une expérience en formation d’adultes. Une formation complémentaire en sciences de l’éducation est un plus.
26. De compétences rédactionnelles, communicationnelles et numériques quant à l’utilisation des outils bureautiques (traitement de texte, logiciel de présentation, courriel, outils de travail collaboratif, maitrise de Microsoft 365…), une excellente maitrise orale et écrite de la langue française
27. De compétences personnelles et relationnelles : loyauté par rapport aux collègues et à l’institution, dynamisme, créativité, rigueur, souci du travail bien fait, autonomie dans le travail et sens des responsabilités, assertivité, motivation pour le changement et intérêt à développer continuellement ses compétences.
Nous offrons
28. Un emploi à temps plein, d’une durée initiale d’un an.
29. Un contrat de type congé pour mission (personnel nommé dans l’enseignement)
30. Une opportunité de dynamiser votre carrière, au sein d’une équipe créative et enthousiaste
31. Un environnement de travail diversifié et enrichissant
32. Des opportunités de développement professionnel
33. Un régime de congés et de vacances similaire à celui des directions d’établissement scolaire (travail durant la 1ère semaine de juillet et reprise après le 15 août) ; toutefois, votre présence peut être requise, selon les nécessités du service, durant les périodes de vacances scolaires
Le mandat s’étendra, dans un premier temps, jusqu’à la fin de l’année scolaire 2026-27. Une évaluation est prévue au terme de cette 1re année. Ce mandat est renouvelable. Entrée en fonction vers le 20 aout 2026 (date à confirmer)
Vous serez placé sous la responsabilité de Bénédicte Kuyl, responsable de la formation de l’enseignement secondaire.
Le temps total des prestations du formateur est à différencier du temps scolaire de l’enseignant. Il recouvre 37h30 réparties sur les 5 jours de la semaine, avec des prestations pendant les congés scolaires définies dans la convention signée par le chargé de formation avec l’IFEC. Le temps de travail est réparti en actions sur le terrain, moments de préparation, de coordination et de formation. De nombreux déplacements sont aussi à prévoir.
Procédure pour postuler
Veuillez suivre la procédure décrite ci-dessous :
de recrutement en ligne au plus tard le 12 mai 2026.
Pour donner suite à la réception de ce formulaire et après sélection des candidats, le processus comprendra une mise en situation et un entretien. Ces étapes se dérouleront en présentiel aux moments suivants :
34. 10 juin
35. 16 juin
36. 17 juin
Le lieu, l’heure et les modalités seront communiqués ultérieurement.
Pour tout renseignement complémentaire : – 0485/74.19.29