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Liège
ING
Publiée le 7 novembre
Description de l'offre

REQ 20/10/2025Client ManagementLuik, BelgiëING BankPrivate Banker – Relationship – Zone Sud – LiègeVotre rôle et votreenvironnement de travailVous êtes responsable du développement et de l'optimalisation des relations commerciales avec les clients Private Banking - Province de Liège ET principalement de la croissance du fonds de commerce de clients dirigeants d'entreprise.Vous travaillez au sein du département Private Banking de la zone Sud comprenant une cinquantaine de collègues, dont des Private Bankers, des Portfolio Managers, juristes et assistants commerciau.Classes de fonction de 16 à 18 (en fonction de l'epérience eistante)Vos principales responsabilitésVous êtes responsable d'un portefeuille de clients Private Banking – principalement dirigeants d'entreprise - et de son développement, ainsi que de l'acquisition de nouveau clients sur votre territoire géographique dédicacé.Vous êtes responsable de l'approche technico-commerciale globale du patrimoine privé de vos clientsVous développez et optimisez la relation commerciale avec vos clients et garantissez la rétention, notamment via la planification patrimoniale (avec nos juristes spécialisés les WAPs)Vous assurez le suivi des relations commerciales avec les nouveau- clients Private Banking et les renforcez en collaborant étroitement avec les collaborateurs du réseau commercial et nos juristes spécialisés/Vous invitez et participez au activités de relations publiques proposées au- clients et prospects (20 par an min)Vous construisez votre propre réseau eterne et vous participez régulièrement à des manifestations professionnelles dans ce conte- te.Vous travaillez en équipeVous entrez facilement en contact avec des prospectsVous optimisez les synergies avec d'autres départements au sein de la banque en identifiant des sales leads et clients potentiels et en les renseignant au service commercial concerné (Business Banking, agents indépendants, Personal Banking, prêts hypothécaires, ...)Vous travaillez en étroite collaboration avec les différentes entités internes impliquées dans le métier du Private Banking (Asset Management, Ta & Legal E- perts)Vous êtes un As de la digitalisation ou souhaitez-vous développer dans cette matièreNous recherchonsUn collègue qui n'a pas peur de se lancer, profil Hunter, qui obtient des résultats, qui est enthousiaste à l'idée d'aider les autres à réussir et qui est capable d'avoir toujours une longueur d'avance. En d'autres termes, vous vous efforcez de donner vie à des idées nouvelles et vous relevez les défis dans un environnement complee en constante évolution. Vous aimez travailler en équipe, êtes à l'écoute des autres et vous investissez dans les autres afin d'atteindre des objectifs communs. Vous aimez remettre en cause des situations établies et désirez proposer des solutions créatives au problèmes.En tant que Private Banker, vous aurez également besoin de :un diplôme de Master ou une epérience équivalente3 à 7 ans d'e- périence professionnelle et commerciale, avec un intérêt vif pour la matière Private Bankingune e- périence professionnelle en investissements et gestion de portefeuilleune bonne connaissance des matières juridiques, fiscales et financières (analyse financière)une bonne connaissance en crédits et de la gestion du risque pour les besoins des clients au niveau private bankingune bonne connaissance des logiciels courants (Word, Powerpoint, E- cel) et un souhait marqué de développer la digitalisation des clients et la digitalisation personnelleune connaissance parfaite du français et de préférence une connaissance de l'anglais passif (utilisation des outils et suivi quelques réunions centrales). La connaissance de l'Allemand est un grand atout.capacités particulières pour le développement de relations avec les clientsle sens de l'organisation pour le suivi administratif du métier et ses contraintes commerciales et règlementairesNous vous offronsUn objectif clair, une offre unique et un package de rémunération fleible accompagné d'autres avantages:un épanouissement personnel et un travail stimulant avec des possibilités infinies de réaliser vos ambitions ;un environnement informel et dynamique avec des collègues innovants pour soutenir vos initiatives ;une façon de travailler progressive et fle- ible dans laquelle on privilégie les idées nouvelles plutôt que les idées conventionnelles ;De plus, au sein du département Private Banking, vous pourrez compter sur de nombreuses opportunités d'investir dans votre épanouissement professionnel et personnel avec :Des formations juridiques et financières (Private Banking Association Belgium, formation financière et patrimoniale)Des projets commerciau- stimulantsNous redéfinissons la banque de demain. Et vous ?Il n'a jamais été aussi intéressant qu'en ce moment de travailler chez ING. Nous entreprenons un voyage centré autour de nos clients, propulsé par la technologie et conduit par des personnes intelligentes et déterminées. Nos clients sentent que nos employés leur permettent d'avoir une longueur d'avance tant dans leur vie personnelle que professionnelle. Nous en sommes fiers Your place of workEplore the areaQuestions? Just askJessica DE CNIJFBij ING willen we het beste uit mensen halen. Daarom hebben we een inclusieve cultuur waarin iedereen de kans krijgt om te groeien en een verschil te maken voor onze klanten en de samenleving. Diversiteit, gelijkheid en inclusie staan bij ons altijd voorop. We behan iedereen eerlijk, ongeacht leeftijd, geslacht, genderidentiteit, culturele achtergrond, ervaring, geloof, ras, etniciteit, beperking, gezinssituatie, seksuele geaardheid, sociale afkomst of wat dan ook. Heb je hulp nodig of kunnen we iets voor je doen tijdens je sollicitatie of gesprek? Neem dan contact op met de recruiter die bij de vacature vermeld staat. We werken graag samen met jou om het proces eerlijk en toegankelijk te maken. Lees hier meer over hoe wij staan voor diversiteit, inclusie en erbij horen.

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