Als Teamlead IT ben jij de spil in het succes van onze ontwikkelteams. Je leidt en coacht IT-professionals, zorgt voor een naadloze brede samenwerking en streeft naar continu verbeteren van onze business platforms. Met jouw strategische inzicht en proactieve aanpak til je onze DevOps-praktijken naar een hoger niveau. Herken jij jezelf hierin? Dan ben jij de schakel die wij zoeken.
Word jij onze Teamlead IT Business Platforms?
Zo ziet jouw job eruit
1. Als Teamlead IT ben je hét aanspreekpunt bij uitstek voor jouw teams (developers, product owner, analisten, …). Jij begeleidt, coördineert en motiveert hen volgens de DevOps principes. Het resultaat? Vlotte samenwerking en succesvolle opleveringen in de brede dienstverlening.
2. Stilstaan is geen optie. Jij creëert de juiste context waarin het team bestaande en nieuwe toepassingen naar een hoger niveau tilt. Steeds met focus op samenwerking, kwaliteit en betrouwbaarheid.
3. Hoe? Implementatie en opvolging van architectuurstandaarden en non-functional requirements. Feedback verzamelen en blokkades wegnemen doe je proactief.
4. Van visie naar actie: Je vertaalt strategische doelstellingen naar concrete roadmaps, bewaakt de voortgang en zorgt dat projecten niet alleen op tijd, maar ook met impact worden opgeleverd.
5. Budgetbewaking en opmaak planningen horen tot jouw verantwoordelijkheden. Je beoordeelt inschattingen kritisch, stelt realistische planningen op en durft bij te sturen waar nodig. Je maakt keuzes die zowel technisch als financieel onderbouwd zijn.
6. Je bent de spil in de samenwerking tussen DevOps- en operations-teams. Je vertegenwoordigt de prioriteiten en coördineert afhankelijkheden met andere teams (UX, system,...). Open communicatie creëren is jouw sterkste punt.
7. Niet enkel intern, ook extern. Door jouw verbindende aanpak beheer je de contacten met andere afdelingen en externe partijen. Je streeft naar een naadloze samenwerking en procesoptimalisaties.
8. Technologie met toekomst. Je spot trends, volgt opleidingen en webinars, en vertaalt technologische evoluties naar slimme keuzes voor architectuur, tooling en applicatieontwikkeling.
Binnen het domein business platforms zijn er diverse subdomeinen, zoals identity & access management, frontend components, business process management, customer management, customer intelligence & marketing, internal resources, finance invoicing & payments, document management, knowledge management, communications & collaboration, employee productivity, legal – compliance – risk, IT processes.
Herken je jezelf hierin?
9. Ervaring met ontwikkelingteams, scrum & agile methodologieën en DevOps-principes heb je ruimschoots opgedaan. Je weet hoe je deze kunt toepassen en inschatten om de efficiëntie en kwaliteit van de softwareontwikkeling te verhogen.
10. Als Teamlead IT ben je een strategische kracht die vanop afstand stuurt. Steeds met een scherp oog voor technische haalbaarheid en organisatorische impact. Want, sturen doe je niet alleen! Dankzij jouw motiverende houding, bereiken jouw teams de meest kwalitatieve resultaten.
11. Peoplemanager met ondernemerszin. Je combineert strategisch inzicht met hands-on mentaliteit. Je bent een klankbord voor je teams, stimuleert zelfredzaamheid en draagt verantwoordelijkheid alsof je een kleine KMO runt.
12. Stakeholdermanagement is cruciaal. Je bouwt sterke, professionele relaties op met externe leveranciers door helder te communiceren en hen mee te nemen in jouw visie en aanpak. Je weet verwachtingen scherp te stellen, samenwerking te stroomlijnen en partners te enthousiasmeren.
13. Jouw sterkte? Proactieve en resultaatgerichte houding, met een sterke focus op kwaliteit en veiligheid in alle processen.
Word je Teamlead IT dan word je ambassadeur van Liantis. Je herkent jezelf in : schouder aan schouder, handen uit de mouwen, echt en oprecht. En draagt ze mee uit.
Wat wij je bieden
Waarom je bij Liantis wilt werken? We zetten het op een rijtje.
14. Voor je comfort
Je krijgt een aantrekkelijk loonpakket, dat je zelf deels samenstelt met ons flexibel verloningssysteem (extra vakantiedagen, een fietsleasing …). Naast je basisloon, krijg je ook maaltijd-, eco- en cadeaucheques. En als we de vooropgestelde doelstellingen bereiken, is ook de loonbonus een comfortabele extra. Maar de hoogste prioriteit: het welzijn van de medewerkers. Tijdens de job en erbuiten. Vandaar onze hospitalisatieverzekering en pensioenfonds. Bovendien maken een bedrijfswagen met tankkaart of laadpas ook deel uit van je loonpakket.
15. Voor je persoonlijke ontwikkeling
Mensen zijn het kloppende hart van onze organisatie. Daarom zetten we bij Liantis sterk in op persoonlijke ontwikkeling. Zo krijg je de kans om je talenten te ontplooien, in een moderne en professionele werkomgeving in volle beweging. Bovendien stimuleren we actief interne mobiliteit, omdat we geloven dat dit essentieel is voor zowel individuele evolutie als het versterken van onze organisatie. Resultaat? Een mooie loopbaan en voortdurende groei.
16. Voor je succes
Bij Liantis bieden we uitgebreide ondersteuning jouw succes te garanderen. Als leidinggevende neem je deel aan ons leiderschapstraject, dat specifiek is ontworpen om jouw leiderschapskwaliteiten te versterken en je te helpen bij het effectief leiden van je team. We faciliteren een omgeving waarin jouw leiderschap en besluitvorming optimaal tot hun recht komen, met alle benodigde middelen om je werk efficiënt uit te voeren.
Dit is Liantis
Bij Liantis zijn we meer dan een compagnon voor ondernemers en werkgevers; we zijn hun compagnon de route. Dit geldt niet alleen voor onze klanten, maar ook voor onze collega's. Onze compagnon cultuur staat voor samenwerken met een flexibele, mens- en klantgerichte mindset.
Wij geloven in het aanbieden van oplossingen die op het juiste moment inspelen op de behoeften van onze klanten. Daarbij zorgen we voor een werkomgeving waarin medewerkers zich gewaardeerd en ondersteund voelen, zodat iedereen bij Liantis zich met enthousiasme en trots kan inzetten. We organiseren onze oplossingen op een efficiënte en kwalitatieve wijze. Bij alles wat we doen draagt een persoonlijke en geïntegreerde dienstverlening bij aan onze collega's, klanten en partners. Kortom iedereen rondom ons.
Bij Liantis engageren we ons om een werkplek te bieden waar iedereen zich thuis voelt en waar jouw welzijn en professionele groei voorop staan. Ben je klaar om deel uit te maken van een team dat met trots compagnon is van meer dan 235.000 klanten? Solliciteer dan via bovenstaande knop! Heb je nog extra vragen na het lezen van deze vacature? Contacteer ons via lisa.decaluwe@liantis.be of 0497917887.Meer informatie over wie we zijn? Bezoek .
Ontdek de kansen, voel de sfeer: onze vacatures in beweging!