Ben jij klaar om jouw HR-expertise in te zetten op een plek waar je écht impact maakt? In deze rol sta je midden in de organisatie: je bent zowel strategische sparringpartner als hands-on HR-expert. Je krijgt de kans om jouw ideeën vorm te geven en mee te bouwen aan een omgeving waarin medewerkers zich betrokken en gewaardeerd voelen.
To be considered for an interview, please make sure your application is full in line with the job specs as found below.Job TasksAdviseren van leidinggevenden rond diverse HR-topics.Vertalen van de HR-strategie naar werkbare acties op de werkvloerBegeleiden van veranderingstrajecten en organisatieontwikkelingCoachen en ondersteunen van leidinggevenden als sparringpartnerActief werken rond Employer BrandingProfile (Personality)Must haves:Bachelor- of Masterdiploma (bij voorkeur HRM, arbeidspsychologie of gelijkwaardig)Minstens drie jaar ervaring in een brede HR-rol/ gelijkaardige rol.Kennis van sociale wetgeving en HR-processenJe communiceert helder en verbindend, ook met leidinggevendenJe bent bereid om je te verplaatsen naar andere vestigingenJe drukt je vloeiend uit in het Nederlands en functioneel in het FransNice to haves:Sterke theoretische basis (organisatieontwikkeling, HR-beleid)Ervaring binnen de zorg- of medische sectorOfferJe komt terecht in een mensgerichte organisatie met een warme, toegankelijke cultuur en een team waarin iedereen elkaar kent en ondersteunt. Hier krijg je ruimte om mee te denken, initiatief te nemen en echt iets op te bouwen.In ruil krijg je een competitief salarispakket, afhankelijk van jouw ervaring. Aangevuld door extralegale voordelen :BedrijfswagenMaaltijdcheques van €8 per gewerkte dagHospitalisatieverzekeringEen smartphone met abonnementEen met tal van kortingenEcochequesJe werkt vanuit een 40-uren week, met glijdende uren waar opstart kan tot 9u30 en stoppen vanaf 15u. Zo kan je jouw uurrooster ideaal afstemmen op jouw privé-leven.Daarbovenop krijg je 32 verlofdagenKlaar voor de volgende stap in jouw carrière? xjsrcvq Contacteer me dan via of solliciteer.