Functieomschrijving
Vos missions :
1. Administration RH : gestion des dossiers du personnel (contrats, assurances, absences…), suivi des intérimaires et communication avec les organismes externes.
2. Recrutement : collaboration avec les agences, rédaction et diffusion des offres, suivi du processus d’embauche et onboarding des nouveaux collaborateurs.
3. Développement & formation : mise en place et suivi du plan de formation.
4. Projets RH : participation à des initiatives stratégiques (classification des fonctions, gestion de l’absentéisme…).
Profiel
Votre profil :
5. Excellentes capacités de communication et de gestion des priorités.
6. Rigueur, discrétion et sens du détail.
7. Maîtrise des outils informatiques (MS Office, logiciels RH).
Organisatie- en afdelingomschrijving
HR Officer – Rejoignez une entreprise en pleine croissance !
Vous êtes passionné(e) par la gestion des ressources humaines et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Ce poste est fait pour vous !
Aanbod Notre client propose une mission interim en vue de CDI.
Le salaire est d'environ 2600€ bruts+avantages (chèques-repas durant la période interim, et d'autres avantages une fois sous contrat fixe).
Ce poste vous offre l’opportunité d’intégrer une entreprise en pleine croissance et de contribuer activement à la gestion RH.
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10. Par email : jean-michel.lahaut@selecthr.be
11. Via Linked'in :
J'attends impatiemment vos candidatures!
Jean-Michel Lahaut
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