Au sein de l’équipe Digital, vous reportez au Procurement & Omnichannel Marketing Director. Vous dirigez l’équipe en charge d’accélérer notre transformation digitale, de réaliser la croissance digitale, d’optimiser l’expérience et le parcours client omnicanal, de digitaliser les processus et de favoriser l’adoption durable des outils et pratiques au sein de l’organisation.
Responsabilités
* Vous êtes responsable du développement, du pilotage et de la mise en œuvre de la stratégie digitale et omnicanale de CEBEO, en ligne avec les ambitions commerciales et la stratégie plateforme SPARK de Sonepar ;
* Vous accélérez la croissance digitale et augmentez le chiffre d’affaires digital, l’activation client et l’engagement ;
* Vous renforcez l’expérience client omnicanale sur l’ensemble des canaux digitaux et physiques ;
* Vous digitalisez et simplifiez les processus commerciaux et internes, tout en stimulant le self-service et l’automatisation ;
* Vous accompagnez l’organisation dans l’adoption de nouvelles plateformes digitales, outils et méthodes de travail ;
* Vous traduisez les opportunités digitales stratégiques en impact business concret ;
* Vous coordonnez la migration des processus legacy et de l’e-commerce vers des plateformes digitales intégrées ;
* Vous agissez comme point de connexion entre le business, les ventes, le marketing, l’IT, les opérations et les équipes Sonepar Digital Factory ;
* Vous veillez à ce que les initiatives digitales créent une réelle valeur pour les clients, les collaborateurs et l’organisation.
Profil
* Vous disposez d’un master ou d’une expérience équivalente ;
* Vous possédez de fortes compétences stratégiques et analytiques ;
* Vous avez une solide compréhension commerciale et une forte sensibilité à la création de valeur business ;
* Vous êtes un leader du changement et savez influencer les parties prenantes ;
* Vous êtes orienté résultats, entrepreneurial et pragmatique ;
* Vous savez transformer une vision en exécution concrète ;
* Vous évoluez efficacement dans une organisation matricielle en tant que leader fédérateur ;
* Vous travaillez de manière data-driven et prenez des décisions éclairées ;
* Vous êtes capable de prioriser, structurer et escalader lorsque nécessaire ;
* Vous parlez couramment néerlandais, français et anglais.
Avantages
* Contrat à durée indéterminée
* Temps plein de 39 heures par semaine
* Salaire compétitif
* Frais forfaitaires nets
* Bonus annuel en fonction des résultats
* Prime de fin d'année
* Pécule de vacances
* Voiture de société et carte de chargement
* Téléphone avec abonnement
* 20 jours de congé et 6 jours de RTT
* Télétravail
* Possibilité de souscrire à un leasing vélo
* Possibilité de souscrire à une assurance hospitalisation DKV avantageuse
* Chèques-repas
* Opportunités de formation et de mobilité interne au sein du groupe
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