Job Description
En tant qu'adjoint au Chef de programme, vous êtes responsable de l'externalisation de la production de produits spatiaux, depuis la phase de
sélection du/des fournisseurs jusqu'à la livraison au client de produits entièrement
industrialisés en externe.
Vos missions sont de :
- Préparer le plan de montée en cadence de la production externe permettant de supporter une forte croissance des nouveaux programmes spatiaux demandées par les clients.
- Assumer le rôle de point de contact officiel DSCP avec les fournisseurs potentiels en phase de sélection, puis avec le(s) fournisseur(s) choisi en phase d'industrialisation.
Programme concernés : Ariane 6, Prometheus, VEGA-E, ASTRIS Kick Stage (BERTA)
Vous êtes également responsable du Business Development : vous participez à l'élaboration et au déploiement d'une stratégie d'engagement SAB adaptée envers les clients du ‘New Space' en Europe et hors UE
Vos missions sont de :
- Explorer le marché spatial à la recherche d'opportunités commerciales, tant dans le domaine de la propulsion des lanceurs que de celui de la propulsion des satellites.
- En relation avec le responsable programme, entretenir et développer notre réseau belge et international (lobby) afin d'augmenter nos chances d'accéder au marché du ‘New Space'
- En collaboration avec le responsable programme, évaluer et proposer une approche partenariale impliquant des acteurs du ‘New Space' en vue d'accroître l'agilité de SAB .
Missions génériques de l'adjoint au chef de programme :
- Assurer la tenue des objectifs (rentabilité, performance technique, qualité des produits, délais d'industrialisation et de livraison) approuvés par la direction générale à la signature des contrats et assurer la tenue des engagements contractuels vis-à-vis des clients.
- Consolider les divers plannings, mettre à jour le calendrier global du programme et s'assurer du franchissement des jalons internes du programme.
- Décliner les objectifs et hypothèses du programme à chaque membre de l'EP pour son domaine de responsabilité.
- Assurer la gestion des risques dans son périmètre de responsabilité.
- Piloter l'ensemble des indicateurs du programme (« tableau de bord programme »), et participer activement au reporting vers le Comité de Direction de la société.
- Maîtriser les évolutions affectant le programme ou le produit.
- Instruire les arbitrages nécessaires à la satisfaction du client (performances du produit, respect des délais, qualité, …) et des engagements contractuels.
- S'assurer de la préparation des revues formelles avec le client (suivant contrat), de la conformité des livrables vis à vis des spécifications client.
- Assurer le lien avec le client afin de décliner les exigences qualité Ariane, en garantissant une montée en cadence efficace et conforme aux règles de sécurité des vols.
Job Requirements
Ingénieur civil ou commercial ayant min 10 ans d'expérience dans le domaine spatial et ayant
une compétence de conception, production ou commercialisation de produits spatiaux.
Formation de base en finance et droit.
Compétences techniques :
- Capacité à proposer une tactique commerciale
- Connaître les marchés, les produits spatiaux civils ou militaires et les services dans son domaine.
- Avoir des notions techniques de conception et de production.
- Avoir des connaissances suffisantes pour construire sous tutelle des business plans et proposer des décisions économiques.
- Avoir des connaissances juridiques et contractuelles suffisantes pour négocier sous tutelle des contrats et veiller à l'exécution d'un programme.
- Connaître la société, son organisation, ses processus et référentiels
- Savoir identifier et piloter les risques
- Capacité à écouter, supporter et satisfaire les clients (notion de « culture client »)
- Connaître les outils de planification et de reporting.
- Maîtrise de l'anglais lu, parlé et écrit (négociation et contrats)
- Capacité à interagir dans un environnement multiculturel
Compétences Managériales :
- Capacité d'entreprendre et convaincre des clients.
- Capacité à négocier sous pression et menaces des clients et en anglais.
- Maîtriser le pilotage des projets
- Capacité de dynamiser, prendre des décisions et manager une équipe pluridisciplinaire.
- Capacité à décider et à déléguer.
Compétences comportementales :
- Bonne maîtrise de ses émotions
- Leadership
- Volonté d'entreprendre
- Faire preuve de conviction et de créativité pour identifier et mettre en œuvre des solutions innovantes
Company Information
Safran is an international high-technology group, operating in the aviation (propulsion, equipment and interiors), defense and space markets. Its core purpose is to contribute to a safer, more sustainable world, where air transport is more environmentally friendly, comfortable and accessible. Safran has a global presence, with 100,000 employees and sales of 27.3 billion euros in 2024, and holds, alone or in partnership, world or regional leadership positions in its core markets.
Safran is in the 2nd place in the aerospace and defense industry in TIME magazine's "World's best companies 2024" ranking.
As a worldwide leader in its sector, Safran Aero Boosters designs, develops and produces modules, equipment and test cells for aircraft and space engines. Based in Belgium, Safran Aero Boosters has two subsidiaries in the United States and employs 1,700 people.