Rejoignez Carrefour Belgium et rencontrez plus de 9.Depuis nos 705 magasins ou du siège, nous nous engageons à satisfaire nos clients chaque jour et travaillons ensemble vers un objectif commun : devenir le leader de la transition alimentaire pour tous ! En tant que Conseiller Juridique, vous jouez un rôle clé dans la politique RH de Carrefour Belgique. Votre mission est de garantir la conformité de nos pratiques avec la législation sociale et de jouer un rôle de conseil stratégique pour l'ensemble de l'organisation. Vous êtes un pilier essentiel pour la gestion des relations avec nos partenaires sociaux et un référent pour nos 9 500 collaborateurs. Fournir des conseils et un support juridique aux équipes RH et aux managers sur toutes les questions relatives au droit du travail individuel et collectif (contrats, licenciements, sanctions, etc.). Participer activement aux relations collectives en préparant et en assurant le suivi des réunions avec les représentants du personnel (Conseil d'Entreprise, CPPT) et en contribuant à la négociation des conventions collectives de travail (CCT). Vous êtes titulaire d'un Master en droit. Un master complémentaire en droit social est un atout. Vous avez au minimum 5 ans d'expérience pertinente en droit social, acquise en cabinet d'avocats, au sein d'une fédération patronale ou dans une fonction similaire en entreprise. Vous êtes parfaitement bilingue. Vous possédez une solide expertise en droit du travail individuel et collectif. Un CDI à temps plein voiture ou budget mobilité leasing vélo (après 1 an en service)Smart Way of Working : des horaires de travail flexibles et des dispositions permettant de concilier vie professionnelle et vie privée. Des formations sur mesure et de réelles opportunités d’évolution dans votre carrière. Si vous devenez employé·e de Carrefour, vous serez invité·e à vous impliquer positivement dans la promotion de notre politique de diversité.