Jouw rol als Sales & Recruitment Partner Als Sales & Recruitment Partner ben je verantwoordelijk voor zowel de commerciële als de recruitmentzijde van werving en selectie. Je hebt een sleutelrol in de groei van onze business en bouwt actief aan duurzame klantrelaties zowel voor NCNP rekrutering als Interim Management.
Commercieel
Ontwikkelen en beheren van je eigen klantenportefeuille.
Actief prospecteren en netwerken om nieuwe klanten aan te trekken.
Adviseren van klanten over hun wervingsbehoeften en strategische personeelsplanning.
Onderhandelen over contracten, tarieven en samenwerkingsvoorwaarden.
Positioneren van Winsearch als de strategische partner in werving & selectie en interim-management
Recruitment & Talent Matching
Identificeren en selecteren van hooggekwalificeerde (technische) professionals.
Opstellen en publiceren van aantrekkelijke vacatureteksten.
Screenen, interviewen en begeleiden van kandidaten doorheen het selectieproces.
Opvolgen van geplaatste kandidaten en optimaliseren van de samenwerking tussen klant en talent.
Marktinzichten & Strategie
Analyseren van trends in de recruitment- en interimmarkt.
Actief bijdragen aan de strategische groei van Winsearch.
Organiseren van netwerkevents en deelnemen aan relevante bijeenkomsten.
Functie-eisen Wie zoeken we?
Om ons team te versterken, zoeken we iemand die:
Minstens 8 jaar ervaring heeft in een commerciële rol binnen recruitment en/of Interim Management.
Een sterke affiniteit heeft met technische profielen en het spreken van hun vakjargon is een pluspunt.
Uitstekende communicatie- en onderhandelingsvaardigheden bezit.
Resultaatgericht, vastberaden en een echte doorzetter is.
Een proactieve netwerker en relatiemanager is.
Arbeidsvoorwaarden Waarom kiezen voor Winsearch?
Persoonlijke en professionele groei binnen een dynamische en ondernemende werkomgeving.
Competitief salaris met een aantrekkelijk bonussysteem.
Mogelijkheid tot telewerken (2-3 dagen per week).
Extra voordelen zoals een bedrijfswagen, maaltijdcheques en verzekeringen.
Een impactvolle rol binnen een groeiende organisatie met een sterke marktpositie.