Description de l'emploi - Vous assurez le cadre légal et réglementaire. - Vous gérez les relations sociales et les conflits. - Vous effectuez le suivi des trajets de réintégration. Profil - Vous avez une excellente maîtrise de la législation sociale Belge. - vous avez une première expérience dans la gestion de paie et une collaboration avec le secrétariat social. - Vous connaissez le secteur ETA et ses spécificités, ainsi que la maîtrise des dispositifs de subsides (un atout). - Vous avez une très grande rigueur dans l'administratiion. - Vous savez gérer des dossiers complexes et multiples. - Vous avez le sens des priorités. - Vous êtes une personne à l'écoute. - Vous avez de la diplomatie et assertivité. - Vous avez un sens aigu de l'éthique et de la confidentialité. Position dans l'organisation: -Rapporte à : Direction générale -Collabore avec : Responsables opérationnels (Assistante de Direction, Chef d’atelier, Adjoint Chef d’atelier, Assistante sociale) Comptabilité Secrétariat social Partenaires institutionnels Offre - Contrat de 21h/sem d'intérim avec une possibilité de CDI. - 21h/sem répartie sur 3 jours. - Un salaire attrayant; des chèques repas; la gratuité des transports en commun avec la stib,