PEnvie d'une nouvelle carriair, de nouveaux challenges, de nouveaux collègues, d'une nouvelle routine ? Safran Aero Boosters recherche un·e Adjoint Responsable Métrologie. /ppSafran Aero Boosters, ce sont 1700 hommes et des femmes de talent qui conçoivent, développent, testent, fabriquent des produits de haute technologie dans le domaine de l'aérospatial et de l'aéronautique. Ils repoussent sans cesse les limites de la légèreté, de l'efficacité jusqu'à l'objectif d'atteindre, en 2050, la neutralité carbone du secteur aéronautique. /ppLe groupe Safran emploie 92000 collaborateurs à travers le monde et est la 1ère entreprise du secteur aéronautique du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. /ppPourquoi rejoindre Safran Aero Boosters ? /pulliUn leader durable de l'aérospatiale : réduction des émissions industrielles, production d'énergie verte, biodiversité, gestion des eaux et des déchets, … /liliUne structure innovante où ingénieurs, techniciens et opérateurs collaborent pour donner vie aux idées. /liliUn management (description du management). /liliDes formations techniques et personnelles de pointe via Safran University et la Digital Academy. /liliDes opportunités de carrière en leadership ou à l'international. /liliUn environnement de travail convivial et flexible, à l'ambiance « liégeoise » /li /ulpAlors, ça vous dit de nous rejoindre ? Nous recherchons un·e Adjoint Responsable Métrologie pour notre site d'Herstal. /p Description de la fonction pEn tant que Adjoint Responsable Métrologie vous êtes en lien hiérarchique direct avec le Responsable de la Métrologie, vous assurerez la supervision opérationnelle de la gestion métrologique : pilotage des étalonnages, animation des équipes de métrologues, suivi des demandes d'expertise et déploiement des innovations dans le domaine des mesures.brVous contribuerez activement à la qualité de nos processus et veillerez au respect des normes. Vous contribuerez directement à la conformité et à la performance globale des opérations. /ppVos missions sont de : /pulliAnimer les différentes équipes de métrologues (QRQC) ; /liliPiloter et vérifier la réalisation de l'étalonnage de moyens de mesures (métrologie dimensionnelle et physique) ; /liliPlanifier et coordonner étalonnages, contrôles et vérifications périodiques ; /liliGérer un parc d'instruments/installations et d'équipements de mesure ; /liliGérer la charge en collaboration avec le Responsable de la Métrologie ; /liliAssurer la traçabilité et la conformité des mesures. /liliCollaborer étroitement avec les équipes de production, maintenance et qualité (participer aux QRQC des lignes de production et à l'amélioration des systèmes/matériels d'acquisition de mesure avec la maintenance) ; /liliOffrir une aide, un support technique quotidien sur les problématiques métrologiques ; /liliGérer les différents réseaux de communication avec les lignes (Groupe Teams) et s'assurer du suivi des actions/du planning ; /liliTraiter les demandes d'expertises techniques des services internes et partenaires avec les techniciens ; /liliAssurer la veille nécessaire à l'amélioration en matière de mesure et promouvoir les innovations pertinentes dans ce domaine ; /liliMaintenir à jour la documentation qualité interne en lien avec la Métrologie ; /liliParticiper aux audits internes et externes. /li /ulpEt en complément ? /ppVous rejoignez une équipe de 20 personnes. /ppVotre manager est Alain De Wulf, responsable métrologie. Il apporte une structure claire et attend de ses collaborateurs qu'ils fassent preuve de rigueur et de curiosité. /p Profil pVos compétences techniques : /pulliIngénieur Industriel ou équivalent en mécanique, électromécanique et automation ; /liliExpérience de minimum 5 ans en management d'équipe ; /liliConnaissance de la norme ISO 10012, AMS2750, AS9100 ; /liliConnaissance de l'estimation des incertitudes de mesure ; /liliConnaissance des directives Qualité ayant trait à la Métrologie ; /liliBonnes connaissances techniques de l'anglais oral et écrit ; /li /ulpVos soft skills : /pulliExcellent relationnel : vous créez facilement et spontanément du lien avec des interlocuteurs aux horizons variés /liliAssertivité : vous exprimez vos opinions de manière claire, directe et respectueuse / vous défendez votre point de vue de manière constructive /liliPragmatisme force de propositions : vous apportez des idées concrètes et mettez le nécessaire en œuvre pour en faire une réalité /liliStructure et organisation : vous identifiez les priorités, évaluez votre temps de travail et adaptez votre emploi du temps si besoin /liliProactivité et entrepreneuriat : prendre des initiatives, être à l'origine de projets innovants vous stimulent /liliPersonne de terrain : vous aimez être en contact avec les opérations et observer de vos propres yeux la réalité du site /liliLeadership : vous savez comment gérer, fédérer et inspirer une équipe /li /ul Offre pCe que Safran Aero Boosters vous offre : /pulliUn contrat à durée indéterminée, à pourvoir dès que possible /liliUn horaire de 36h/semaine, avec 31 jours annuels de congé et un jour de congé par tranche de 4 ans d'ancienneté /liliUn package salarial attractif comprenant de nombreux avantages extra-légaux : chèques-repas, double pécule, connexion internet à domicile ou abonnement smartphone, 13ème mois, CCT90, bonus individuel, assurances hospitalisation et groupe /liliLa possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine /liliUn panel complet de formations continues à la fois techniques et humaines grâce à nos experts de terrain et Safran University /liliUn « grand terrain de jeu » pour votre carrière, via la mobilité interne et la multitude de métiers techniques représentés /liliDes activités annuelles telles que des clubs et challenges sportifs (padel, vélo, karting, plongée, course à pieds, mini foot…) /liliDes services supplémentaires (repassage, paniers de producteurs locaux, don de sang, bibliobus…) /liliUn accès aisé (grand parking, arrêt de bus et navette depuis la gare de train, bornes de recharge, local à vélo) /li /ulpComment se passe la suite ? /pulliVous postulez car vous pensez être la personne idéale pour cette fonction /liliVous serez rapidement recontacté·e par Manon Herckens, chargée de recrutement interne, pour un échange plus approfondi. /liliVous avez ensuite des entretiens avec votre ligne hiérarchique pour découvrir le métier et l'entreprise. /liliÇa colle entre vous et Safran Aero Boosters ? Bienvenue à bord /li /ul