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Directeur d'agence - bruxelles

Bruxelles
Beobank NV/SA
Directeur d'agence
Publiée le 1 mai
Description de l'offre

Directeur d'agence Bruxelles BEOBANK NV/SAType de contrat CDI ()Métier CommercialManagementLocalisation Bruxelles-CapitaleNiveau d études Master, BachelierNiveau d expérience ConfirméSalaire k€ brut annuel fixe + intéressement et participationNos collaborateurs au sein des ‘branches’ sont chargés du contact direct avec les clients. La direction commerciale veille à ce que nos clients bénéficient de solutions adaptées à leur situation et des conseils professionnelles qui améliorent leur quotidien. Grâce à une intégration totale, nous entendons avant tout devenir la banque principale de nos clients actuels. A côté de cela, la banque souhaite également attirer de nouveaux clients.Le directeur d’agence a la responsabilité finale de l’agence. En vrai entrepreneur, vous construisez votre agence en appliquant vos aptitudes d’organisation.Votre dynamisme ainsi que votre talent commercial constituent autant d’atouts pour l’expansion de votre agence.Vous dirigez et stimulez une équipe de collaborateurs afin d’atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés sans perdre de vue la gestion des risques.Vous êtes responsable d’un portefeuille de clients particuliers et prenez part aux activités commerciales de l’agence.Sur base de ces objectifs et de fréquentes réunions avec vos collaborateurs, vous développez des actions et en assurez un suivi rigoureux.Vous identifiez les opportunités dans votre région et développez un plan commercial afin d’assurer la croissance optimale de votre point de vente.Vous représentez Beobank dans la région et participez activement à la vie socio-économique.Vous êtes impliqué dans des projets (personne de contact, feed-back, …).Ce que vous allez vivre chez nousUn contrat à durée indéterminée immédiat.Une formation sur le terrain au sein de l’agence, associée à un programme de formation complet au siège.En plus d’un salaire compétitif, vous bénéficiez de conditions de rémunération intéressantes assorties d’avantages extralégaux : chèques-repas, éco-chèques, 13e mois (avec possibilité de choisir des avantages alternatifs dans le cadre de notre plan cafétéria, le Flex Income Plan), assurance hospitalisation, assurance groupe, indemnité légale de déplacement, avantages pour un certain nombre de produits bancaires et d’assurances, gratification commerciale en fonction de la réalisation des objectifs fixés... et bien plus encore !Une voiture de société avec une carte carburant.Un travail qui évolue vite et où on apprend beaucoup.Une équipe dynamique qui encourage l’esprit d’initiative.Une organisation qui investit dans ses collaborateurs au travers de formations de qualité et de réelles opportunités de carrière.Un environnement favorisant l’équilibre entre vie privée et vie professionnelle.Un emploi au sein d’un groupe solide et non coté en bourse (Crédit Mutuel Alliance Fédérale) qui privilégie une relation à long terme avec ses collaborateurs et ses clients.Bref, chez Beobank, vous intégrez une culture d’entreprise ouverte avec une atmosphère de travail agréable où le talent prime sur la filière ou le type d’études.Nous croyons en une approche humaine et voulons que chacun se sente bien, chez lui comme au travail. Vous participez à une culture basée sur l’action et bénéficiez d’une grande flexibilité : vous pouvez évoluer.Curieux(se) d’en savoir plus ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd’hui ! Place au vrai vous!Ce que nous allons aimer chez vousCompétences :Bonne compréhension des techniques marketing.Particulièrement énergique, communicatif et créatif, vous faites preuve de charisme et de la flexibilité nécessaire afin de vous intégrer rapidement dans votre nouvel environnement.Leader né vous aimez prendre des responsabilités.Dans tous vos contacts vous faites preuve de courtoisie et d’intégrité.Une formation supérieure.Vous maîtrisez le néerlandais et l’anglais.Expérience :Une expérience commerciale au sein du secteur financier en combinaison avec une expérience réussie dans un rôle de people management.
#J-18808-Ljbffr

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