HUDERF - Infirmier titulaire dune spécialisation en pédiatrie et néonatologie (h/f/x) - CDI/indépendant - 38h
La société
LHôpital Universitaire de Bruxelles (H.U.B) regroupe lHôpital Erasme, lInstitut Jules Bordet et lHôpital Universitaire des Enfants Reine Fabiola (HUDERF). Créé en à linitiative de la Ville de Bruxelles et de lUniversité Libre de Bruxelles (ULB), ce grand pôle hospitalier universitaire garantit à la fois des soins de santé de haute qualité et accessibles à tous ainsi que lexcellence dans la formation et la recherche. L'H.U.B compte 1. lits dhospitalisation et plus de 6. membres du personnel, dont ETP médecins et 3. ETP non médicaux. L'H.U.B a pour ambition doffrir à lensemble de ses équipes un cadre de travail épanouissant et attractif, avec des possibilités de formation et dévolution professionnelle, tout en garantissant la pérennité et donc la viabilité financière de lensemble.
En rejoignant léquipe de lHôpital Universitaire des Enfants Reine Fabiola, vous partagez et défendez des valeurs centrées sur lintérêt de lenfant, la qualité et la fiabilité, lamélioration continue, la collaboration et le respect.
LHUDERF a obtenu laccréditation OR dAccréditation Canada International.
Fonction
1. Prise en charge globale de nouveau-né prématuré/ à terme nécessitant des soins intensifs médicaux et chirurgicaux
2. Accompagnement de la famille
3. Soutien à lallaitement maternel
4. Mise en œuvre des Soins de soutien au développement sensori-moteur selon A. Bullinger
Profil
5. Posséder le diplome en soins infirmier
6. Connaissances théoriques avancées
7. Compétences techniques
8. Compétences relationnelles :, empathie, respect, écoute, compréhension, capacité de remise en question
9. Capacités dadaptation aux imprévus en fonction de létat de lenfant, des urgences
10. Investissement professionnel, proactivité dans la formation
11. Sens des responsabilités
12. Communication adéquate, travail en équipe
13. Autonomie
14. Résistance au stress
15. Rigueur
16. Participation active aux projets déquipe, aux réunions, aux formations
Langue
Vous avez de bonnes connaissances de la seconde langue nationale ou vous êtes disposés à les acquérir (cours de langues organisés en interne sur le temps de travail, possibilité dobtenir une prime de bilinguisme SELOR de brut sous réserve de la remise du Selor Art. 10)
Offre
17. 38h/semaine, horaires variables (jour/nuit), 1 week-end sur 2, jours fériés en IFIC 14.
18. Travail en équipe multidisciplinaire
19. Des avantages extra légaux :
20. Des chèques repas dune valeur de 7,30
21. Des tarifs préférentiels en matière de soins médicaux dans tous les hôpitaux du réseau (pour vous, votre conjoint, vos ascendants ou descendants à charge)
22. Le remboursement à % de labonnement annuel stib, une intervention de 80% dans les frais de transport en commun et/ou des indemnités vélo
23. Une prime annuelle dattractivité
24. Une allocation mensuelle de bilinguisme de brut (sous réserve de la remise du brevet Selor Art. 10)
25. 29 jours de congés
26. De multiples opportunités de carrières au sein dun grand réseau
27. Un parcours dintégration personnalisé pour vous accompagner dans votre prise de poste
28. Un programme de formations qui vous permettra dévoluer tout au long de votre carrière
Intéressé? Postulez directement en ligne via la page emploi du site Internet (CV et lettre de motivation).
29. Publiée le:mar. 3 juin
30. Lieu: Site Laeken
ULB HOPITAL ERASME
Route de Lennik,
Bruxelles
Belgique
31. Téléphone: 02/.31.11